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株式会社アールストアの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
reply-icon 株式会社アールストアからの返信 2021年03月12日 返信
アールストア採用担当です。
口コミありがとうございます。

「シフト制には早番と遅番があり、9:00~18:00と11:00~20:00です。当番については希望を取られずに勝手に決められていきます」
上記のような構想はありましたが、実施はありませんでした。

現在は、9:00〜18:00シフト制で、この勤務体系となるのは、「仲介スタッフ」と「営業事務スタッフ」の2職種です。
年間の休日は115日です。シフトの組み方は、1ヶ月ごとに希望を聞き、希望休が反映するように作成しています。
なお、「取材スタッフ」と「管理部スタッフ」は土日祝日休みとなります。
2021年03月12日 返信

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
女性の働きやすさ:産休育休は比較的取りやすいとおもう。個人プレーですし、ひとつの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の働きやすさ:体力勝負なため体力に自信のない人には向かない。営業と並行して物
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の働きやすさ:育休は積極的に取れます。育休手当はもちろん出ませんが、社内全体
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:女性の多い会社で七割は女性です。役職のある人は代表、取締
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいました。働きやすさで言うと子どもがいたら難しい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の働きやすさ:育休、産休制度がある。子育てをしながら働いてる人もいる。勤怠が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
女性の活躍・女性管理職:女性マネージャーは多かった。女性社員が多く、好きに動ける
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東京都渋谷区恵比寿1丁目21-8VORT恵比寿Ⅲ 6F
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埼玉県川口市本町4-1-8
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