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株式会社プレミアアシストのカテゴリ別口コミ（276件）

福利厚生・オフィス環境(39件)企業カルチャー・組織体制(30件)成長・働きがい(59件)事業展望・強み・弱み(27件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(43件)女性の働きやすさ(24件)入社前とのギャップ(17件)年収・給与(37件)

株式会社プレミアアシストの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
393万円250~600万円44人

（平均年齢34.1歳）

回答者の平均年収393万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数44人

（平均年齢34.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		331万円
（平均年齢32.3歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		405万円
（平均年齢33.0歳）
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		415万円
（平均年齢31.0歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		398万円
（平均年齢33.8歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		407万円
（平均年齢40.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（37件）

株式会社プレミアアシストの回答者別口コミ（45件）

  • パークアシスト / パークアシスト 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年04月08日
  • 一般職 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.2 最新の回答：2024年03月13日
  • SC長 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1 最新の回答：2024年01月30日
  • コールセンター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年01月23日
  • レッカー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年01月11日
回答者一覧を見る（45件）

株式会社プレミアアシストの職種別口コミ（276件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（16件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（41件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（40件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（8件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（5件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（138件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（15件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（276件）

株式会社プレミアアシストの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年01月05日
福利厚生:
福利厚生は比較的充実していると思う。食事補助や健康アプリの導入などがあり年々充実してきていると感じている。

オフィス環境:
現場の会社ではあるが雑多な感じはなく、オフィスは綺麗で立地も拠点によっては遠いところもあるが大半は駅から歩いて行ける距離にあるため通勤はしやすい

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株式会社プレミアアシストの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月15日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.5
口コミ投稿日：2023年07月15日
勤務時間・休日休暇:
1分単位で残業代がつくところは素晴らしいです。
部署にもよりますが残業を強要されるようなことはありません。繁忙期にはなんとなく帰りづらい雰囲気になることもあります。
有給休暇は申請すればほぼ通り、消化率も高いと思います。
ゴールデンウィークやお盆、年末年始の休暇は希望すれば取れますが、有給を消費して取得することになるので、年間トータルの休みは多くはないと思います。

多様な働き方支援:
副業は禁止と言われました。
リモートワークは基本的にはありません。
育児中の方などは時短で働いている人も居るようです。

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株式会社プレミアアシストの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年01月05日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業ではないため挑戦する社風ではない。

組織体制・コミュニケーション:
カンパニーによって違ってくると思うがホームは緩やかな人が多い特性なのか人間関係で悩むことはない。
拠点間のつながりはほぼないため異動がない限りは自分の拠点以外のスタッフとの交流はない。

ダイバーシティ・多様性:
現場でも女性が活躍している部署もあるが、まだまだ男社会であり女性管理職はいない。どうしても現場から叩き上げで上がってきた人が多く、現場の実績ありきとなるため多様な受け入れは難しいと思う

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株式会社プレミアアシストの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年01月05日
女性の働きやすさ:
産休、育休、時短などにも取り組んでいるためライフワークに合わせた働き方はしやすいと思う。
現場の会社であり叩き上げできた人が管理職になるため、女性が管理職に上がっていくのは難しい気がする。
ただ内勤であれば管理職としての可能性は十分あると思う。

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株式会社プレミアアシストの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ ロードサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 現場隊員

2.6
口コミ投稿日：2023年08月25日
成長・キャリア開発:
準中型以上の免許取得で補助が出ますが全額ではないためケチくさいです。
また、取得後に3年以上勤務しないと手当が貰えないため入社後すぐ免許を取る場合いきなりの出費がやはり負担になります。

働きがい:
お客様に感謝されるということが多い仕事なのでそこはやりがいとモチベーションになると思います。
社内環境はやりがいや働きがいを提供してくれる要素は無いため現場職以外の人は大変だと思います。

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株式会社プレミアアシストの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月13日

回答者： 男性/ 住宅設備メンテナンス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年07月13日
入社理由:
某求人サイトに登録していて企業側よりスカウトの連絡があり似たような業務の経験者だったため

入社前に認識しておくべき事:
求人サイト掲載の募集要項の給与、通勤方法等の内容を鵜呑みすると入社直前に通告された掲載内容との違いに戸惑うと思います。

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株式会社プレミアアシストの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ ロードサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 現場隊員

2.6
口コミ投稿日：2023年08月25日
事業の強み:
今後も本部の方では新規事業や既存事業の業務内容を増やしていくつもりでしょう。
今のところそれぞれ悪くないと言った感じですが現場職の人にはあまり関係ないので詳しくはわかりません。

事業の弱み:
ロードサービスとしては装備が貧弱です。

事業展望:
ロードサービス事業は先づまりでしょう。
今から入るのはおすすめしません。

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株式会社プレミアアシストの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 38万円 10万円 50万円
年収 500万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
給与が上がることは無い。
残業は1分単位でもらえ、休日出勤も希望すればある程度までは可能なので残業を行えば手取り額がめちゃくちゃ少ないということは無い。

評価制度:
特に頑張っても給与は上がらない。
多少無理して有給とっても評価が下がることは無い。
数年間給与が上がることはない。

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