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株式会社ペニーレインの職種別口コミ(33件)

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株式会社ペニーレインの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
福利厚生:
寮などはありません
通勤手当は一応あるが足りない人もいる

オフィス環境:
宇都宮レストランは新しいので綺麗です
会議室などは無し
立地も駅からそんなに遠くないのでいいほうだと思う
駐車場も完備しています

株式会社ペニーレインの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 回答なし/ パン製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間
パン屋なので朝はとても早いです。
お店の繁忙期と閑散期ではとても差があります。繁忙期では、毎日1時間は残業していたのですが、閑散期では毎日ほぼ定時上がりです。
休暇調節のしやすさ
私の店舗では、休暇の希望通りやすいと思います。その代わり、人がいないのでその日はいっぱい残業するという感じになります。

副業は駄目です。
残業で稼ぐといった形になります。

株式会社ペニーレインの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思います
やりたいことに挑戦できるチャンスはものすごく多いと思う

組織体制・コミュニケーション:
上司は当たり外れがあります
上司向きじゃない方がトップの時は効率が悪く仕事が周りずらいことがある

ダイバーシティ・多様性:
性別関係なく、ホールスタッフのシフトは残業も少なくいいと思う

株式会社ペニーレインの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 回答なし/ パン製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:
仕事の始まりが早く終わりが遅いので拘束時間が長く、お子様がいる女性はパートでしか働いている人を見た事がありません。
そして、重いものをよく持つことがあるので女性は結構体力的に厳しいです。

株式会社ペニーレインの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月04日
働きがい:
飲食店な上に人気店でとても忙しい日々でしたが、
周りの方々が優しくとても働きやすかったです。
仕事内容も所属ごとにやりがいが大きく変わってきますが、私の部署はとてもありました。
何より周りの人の期待に応えたい、この人のために働きたいと思って毎日過ごしていました。

株式会社ペニーレインの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業が多い
人の入れ替えが激しい

株式会社ペニーレインの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月03日
事業の強み:
どんどん拡大している
名前が知れているので広がりやすい

事業の弱み:
同じような事業が多く、名前の有名さで通っているとこがある。

事業展望:
どんどん広がって行くと思う。

株式会社ペニーレインの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 2万円 6万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 6万円
給与制度:
昇給は年に5000〜10000円ほど
賞与については最初は10万円とかから上がり方は微妙です。

評価制度:
正直、運なところがあります。
上の人はほとんど別の店舗に行ったり来たりしているので評価されるかはタイミングが多く含まれていました。