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株式会社mobilitydesignのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社mobilitydesignの回答者別口コミ（2件）

  • モールディレクター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8 最新の回答：2021年01月31日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年10月01日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社mobilitydesignの職種別口コミ（11件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（1件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社mobilitydesignの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
福利厚生:
福利厚生はとくにない。

オフィス環境:
施設に常駐しているので、オフィス環境はその施設による。商業施設なので、基本的には広くて清潔なところがほとんどだと思う。会議室や従業員休憩室、喫煙所などは基本的にはある。

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株式会社mobilitydesignの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
勤務時間・休日休暇:
閑散期であれば、ほぼ定時であがれる。
繁盛期は他施設への出張などでかなり残業が増えるが固定残業代が給与に含まれているので、給料は増えない。
有給については、基本的には取りやすい。休日は平日にとり、日数は年115日程度。

多様な働き方支援:
緊急事態宣言時はリモートワークできるが、宣言明けは出社強制。

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株式会社mobilitydesignの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
組織体制・コミュニケーション:
協力会社に出向するので、自分はモビリティの社員とのコミュニケーションを取ることはほぼない。(噂によると名古屋勤務の社員は社員旅行や忘年会などモビリティ社員とのコミュニケーションを取る場はあるらしい。東京勤務はその知らせすら来ない。)あるとしても交通費の精算ぐらい。

ダイバーシティ・多様性:
とくになし。

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株式会社mobilitydesignの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年04月03日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年04月03日
成長・キャリア開発：一人ひとりの意見が通りやすく、責任のある仕事を任せてもらうチャンスがあります。また社長の経営を間近で見ながら、幅広く仕事を経験することが可能です。
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株式会社mobilitydesignの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
賞与支給とのことだったが、3年目にして未だに支給されたことがない。社員旅行などに金使うぐらいだったら契約を全うして欲しい。

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株式会社mobilitydesignの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
事業の弱み:
イベント事業なので、コロナなどの感染症が流行るようになると、必然と収益はなくなる。

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株式会社mobilitydesignの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 男性/ モールディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2021年01月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
昇給は年に2000円。賞与は支給される契約だったが、入社3年目にして未だに支給されたことはない。

評価制度:
昇進・昇格はない。
特に評価制度はない。

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