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株式会社ヨロズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
467万円250~780万円32

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収467万円
回答者の年収範囲250~780万円
回答者数32

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
675万円
(平均年齢42.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
510万円
(平均年齢35.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
449万円
(平均年齢32.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
355万円
(平均年齢39.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳373万円450万円7
30~34歳436万円550万円8
35~39歳530万円650万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ヨロズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術部/ 一般社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
478万円 18万円 2万円 90万円
年収 478万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
ボーナスは毎年5か月程度でる。
ただし、基本給が低いため、同業他社に比べて年収はさほど高くない。

評価制度:
基本的には年功序列である。ただし、職制になるためには海外拠点に数年間赴任しなければならず、人生における負担が大きい。拠点によっては現地での住環境等が酷く、帰国した社員がもう戻りたくないと口をそろえて言う。

口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 460万円 0万円 100万円
年収 780万円
月給(総額) 460万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:年2回 5.5ヶ月が夏冬で支給されます。インセンティブ:国家試験の取得に対
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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計部/ 会社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:ランク分けによる昇給制度。しかし、上り代が少なくやりがいを感じることが
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口コミ投稿日:2023年02月18日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 20万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 100万円
給与制度:日本の一般的な給料だと思います。多くもなく少なくもない。ボーナスが5ヶ
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給料が少ない評価制度:技術を学べてい
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 16万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナスは悪くない昨年4.9ヶ月支給された。評価
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口コミ投稿日:2022年04月04日

回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 46万円 0万円 185万円
年収 740万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 185万円
給与制度:年1回 住宅手当無し評価制度
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術技術部

2.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 21万円 7万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ベースも低いので、賞与と残業代がないとかなり厳しい。、評価制度:実力次
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口コミ投稿日:2020年11月16日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産技術部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2020年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 3万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 160万円
給与制度:給与制度は年功序列で昇給は会社のテストに合格すると上がるがそのテストを
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:言われたことだけをやっていればよいので、給料だけもらえればよいというか
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口コミ投稿日:2018年12月17日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いちおう、毎月支給される。ただし、至急は翌月の10日というから、新人な
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特になし。ダイバーシティなどとのたまわっているが、やっていることは全く
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口コミ投稿日:2017年01月26日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職のベースが会長のさじ加減で決まる。 一旦管理職になりさえすれば、平
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口コミ投稿日:2017年01月26日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:海外赴任すると比較的もらえる金額が大きくなる。 賞与は比較的良いが、基本
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口コミ投稿日:2016年01月31日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大学卒の初任給は一般的な日系企業とほぼ同等だと思います。また,ボーナス
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口コミ投稿日:2016年01月31日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の伸び幅がさほど大きくはないようです。また,家賃手当などの福利厚生
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口コミ投稿日:2021年11月16日

回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:特に特徴はない。不釣り合いな成果主義、相対評価が逆に社員の不満を煽って
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与はいい。海外を含む出張が多く手当を含めると手取りは良い評価制度:体
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:社内ローン制度あり評価制度:人材を管理する管理職を選ばずに、技術屋、専
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どうしてこの人が評価されるのか?といった人間が評価され、一生懸命仕事を
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株式会社ヨロズの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2016年01月31日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大学卒の初任給は一般的な日系企業とほぼ同等だと思います。また,ボーナス
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株式会社ヨロズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術技術部

2.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:通勤手当、退職金、独身寮(年齢制限あり)、出張費オフィス環境:建物自体
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2.5
神奈川県横浜市戸塚区
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
愛知県丹羽郡大口町豊田3丁目260
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給与制度:4.5か月で手厚く、最近、ダイバーシティを大きくとりあげてい... 続きを見る
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大阪府大阪市中央区北浜4丁目5-33住友ビル 3F
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東京都港区南青山2丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ コネクテッド企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与体系はわかりやすく、公平性がある評価制度:年功序列制度が... 続きを見る
3.8
埼玉県さいたま市大宮区宮町1丁目38番1号KDX大宮ビル5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:自分は契約社員から正社員になりましたが、契約社員=時給、正社... 続きを見る
3.0
愛知県西尾市吉良町友国池上70-6
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年功序列のため長く勤めるほど給与が高い傾向にある。基本給は高... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区錦2丁目4-15ORE錦二丁目ビル 5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:手当は通勤手当のみ昇給はワンコイン賞与年間1ヶ月分評価制度:... 続きを見る
2.5
広島県安芸郡海田町
メーカー・自動車・自動車部品

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