株式会社Housmartのカテゴリ別口コミ（123件）
株式会社Housmartの回答者別口コミ（13件）
- IS 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2023年07月08日
- セールス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答：2023年06月24日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.9
最新の回答：2020年12月26日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年12月11日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
株式会社Housmartの職種別口コミ（123件）
株式会社Housmartの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社Housmartの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年07月08日
株式会社Housmartの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社Housmartの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年07月08日
回答者： 男性/ IS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
株式会社Housmartの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社Housmartの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2018年11月13日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
5.0
女性の活躍・女性管理職：女性の管理職もいますが、まだまだ数は少ないと思います。特にハウスマートは住宅という領域でビジネスをしているので、女性の意見は大事だと思います。時短勤務などの制度もありますので、今後は女性が増えていくのではないでしょうか。
株式会社Housmartの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社Housmartの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年12月29日
回答者： 男性/ セールス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
仕事を通して身につくスキル:
一定規模になっているものの、まだ小さい組織なので、組織開発だったり、0→1の新規事業に関するスキルや経験は身につくと思う。厳しいことも多々あるが、チャレンジングで成長できる環境だと思うし、そのスキルを身につけて次のステップに進んでいく者も多い。
一定規模になっているものの、まだ小さい組織なので、組織開発だったり、0→1の新規事業に関するスキルや経験は身につくと思う。厳しいことも多々あるが、チャレンジングで成長できる環境だと思うし、そのスキルを身につけて次のステップに進んでいく者も多い。
株式会社Housmartの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社Housmartの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年12月26日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
株式会社Housmartの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社Housmartの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年07月08日
回答者： 男性/ IS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
事業の強み:
短期間にマネージャー陣が全員退職したりと新陳代謝が激しく、良い意味で人の移り変わりが忙しい印象です。
それだけ求める基準が高いと言うことでしょうか。
事業の弱み:
競合と比較しても非常にニッチな商品であり、残念ながら対応エリアも限られている地域限定商材でもある為、競合と比較すると魅力薄かな？と思います。
またベンチャー企業なので常に資金的にも余裕は無く、常に資金ショートの話題が社内会議で上がってきます。
事業展望:
対応エリアを広げて行くとの事ですがすでに同業他社はとっくに全国展開しており、今から全国展開しても。。。との意見も社内であります。
短期間にマネージャー陣が全員退職したりと新陳代謝が激しく、良い意味で人の移り変わりが忙しい印象です。
それだけ求める基準が高いと言うことでしょうか。
事業の弱み:
競合と比較しても非常にニッチな商品であり、残念ながら対応エリアも限られている地域限定商材でもある為、競合と比較すると魅力薄かな？と思います。
またベンチャー企業なので常に資金的にも余裕は無く、常に資金ショートの話題が社内会議で上がってきます。
事業展望:
対応エリアを広げて行くとの事ですがすでに同業他社はとっくに全国展開しており、今から全国展開しても。。。との意見も社内であります。
株式会社Housmartの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社Housmartの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年12月29日
回答者： 男性/ セールス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 612万円 | 51万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 612万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 51万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
モデル年収:
給与の上昇は等級に左右されるので、入社年数は関係ない。役職に関しても等級と比例するものではないので、役職が付いても給与据え置きということがある。役職手当や職務手当もない。しかし、役職を与えられるということは、直近の査定が良好ということが多いので、実質役職手当はあると捉えても良いかもしれない。
給与の上昇は等級に左右されるので、入社年数は関係ない。役職に関しても等級と比例するものではないので、役職が付いても給与据え置きということがある。役職手当や職務手当もない。しかし、役職を与えられるということは、直近の査定が良好ということが多いので、実質役職手当はあると捉えても良いかもしれない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Housmartの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社Housmartの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ IS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生は特にありません。
オフィス環境:
レンタルオフィスのみだったり、賃貸契約したりと場面でいろいろです
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