オレンジセオリー・ジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ(19件)
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の回答者別口コミ(2件)
- アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年03月08日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2019年03月01日
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の職種別口コミ(19件)
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:アルバイト終わりに反省ノートを書かなければならなので、その分の時間は少し面倒な気がしました。5時間勤務でも休憩入ってくださいと言われることがあるので、休憩なしに働きたいのにと思うことはありました。
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2019年03月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月01日
企業文化・社風・組織体制:社員の人がかなり贔屓することが多いです。最初に入った人は私を含めほぼやめました。笑どこもそうかもしれませんが、上司が変わることによってやめようと決心しました。私は苗字、私より後から入った同じアルバイトの先輩は下の名前で呼ばれていたりと、アルバイトの中で差が生まれていました。
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2019年03月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月01日
仕事内容:基本的に全て行います。インストラクターの方は教えるだけですが、事務は朝の清掃から接客、集客のためにチラシが入ったティッシュを配りました。ティッシュ配りに関しては、最初契約した時の仕事内容に含まれていませんでした。ノルマ達成できるまで戻れません。
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
オレンジセオリー・ジャパン株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年03月08日
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
180万円 | 15万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 180万円 |
---|---|
月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
インセンティブ:
アルバイトの話になってしまいますが、店舗で働いているアルバイトは、体験に来ていただいた方を担当し、その方が入会した場合、入会したプランによってにはなりますが、いくらかインセンティブが入ります。インセンティブは入会した人数が多ければ多いほど入るので、モチベーションにもなると思います。
アルバイトの話になってしまいますが、店舗で働いているアルバイトは、体験に来ていただいた方を担当し、その方が入会した場合、入会したプランによってにはなりますが、いくらかインセンティブが入ります。インセンティブは入会した人数が多ければ多いほど入るので、モチベーションにもなると思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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オレンジセオリー・ジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文オレンジセオリー・ジャパン株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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