同じ業界の企業の口コミ
4.1
千葉県習志野市津田沼410-16
その他・その他
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:この会社は、コミュニケーションが取れなければ向いていないと思...
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0.0
滋賀県草津市西渋川1-1-14行岡第一ビル 2F
その他・その他
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員同士の会話が活発で、明るい。上司からの指...
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3.1
東京都中央区築地5丁目3-3築地浜離宮ビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:基本的に物静か。破天荒な人はおらず、粛々と仕事をしている印象...
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3.2
東京都新宿区西新宿7丁目20-1住友不動産西新宿ビル 22F
その他・その他
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションがとりやすい雰囲気だった。1日1相談という...
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3.4
広島県広島市中区ルーテル平和大通りビル 10F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:当時の店長は指示がなく、任される範囲が広くて無責任に感じてい...
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3.2
大阪府大阪市西区土佐堀1丁目3-18快適生活ビル
その他・その他
回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:今のご時世になってからは、実現する事が難しくなってしまったが...
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4.0
東京都港区三田1-4-1住友不動産麻布十番ビル6F
その他・その他
回答者: 男性/ 代理店渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AG/ Senior Account Executive
企業カルチャー・社風:変化が多い会社です。組織/チーム、システムや自社サービスなど...
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3.3
三重県四日市市八田2丁目1-39
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ チームリーダー
企業カルチャー・社風:慎重な攻め姿勢組織体制・コミュニケーション:縦社会ダイバーシ...
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3.3
岡山県瀬戸内市
その他・その他
回答者: 男性/ 現場管理社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:チームを組んで現場管理をします。1人で全てを任されるわけでは...
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3.3
千葉県習志野市実籾4丁目34-10
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:20代が中心に若くて勢いがある人が多い。上下関係もフラットで...
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株式会社LIFULLMarketingPartnersのカテゴリ別口コミ(30件)
株式会社LIFULLMarketingPartnersの回答者別口コミ(5人)
- メディア部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年07月27日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年09月21日
- 運用 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年04月02日
- 営業コンサルティング 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.7
最新の回答:2021年02月02日
- コンサルティング営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答:2020年10月17日
会社の評判・口コミ ライトハウス
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株式会社LIFULLMarketingPartnersの評判・口コミ
株式会社LIFULLMarketingPartnersの企業カルチャー・組織体制
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社LIFULLMarketingPartnersの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ メディア部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
中間管理職以上は殆どが中途組が多く、それぞれの価値観が中々、LIFULLグループの価値観にフィットしていないように感じます。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はそれなりにコミュニケーションが取れているかと思います。ただ、事業環境が厳しい事もありますが、経営陣が社員の自主性を重視する傾向がありすぎるため、中間管理職の人間同士の一体感が中々構築出来ず、社内の閉塞感が蔓延している感じです。
ダイバーシティ・多様性:
表向きは多様性ある事をポリシーにしてますが、現状は売上に直結するもの以外は認めてもらえない状況です。その結果、最近辞めていく社員も増えはじめております。