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株式会社東宝ハウス大田東京の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
898万円300~2500万円25

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収898万円
回答者の年収範囲300~2500万円
回答者数25

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
923万円
(平均年齢34.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳560万円700万円5
30~34歳983万円1500万円12
40~44歳1143万円2500万円6

年収分布

(人)
(万円)

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この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1350万円 --万円 --万円 --万円
年収 1350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
フルコミッション(業務委託)なので、完全実力主義です。
各種手当についても、成績が一定以上なら~という感じで頑張る人が報われるシステムになっています。
逆に言うと普通の会社みたいに上からの指示にだけ従ってタスクだけこなせば生活できるというシステムではない為、自発的にし仕事が出来る人でなければ厳しい環境です。

評価制度:
完全実力主義で、頑張る人がというよりも成果を出せる人が評価されます。
成果を出せる人は総じて頑張っているので、仕事を頑張るだけでは何も意味がないという環境です。
働くという事の本来の『成果を生み出して正当に対価を得る』を体感出来る会社だと思います。

回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒入社、中途入社も最初の数ヵ月は慣れるまで月給保障がありその後、慣れ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には入社後約半年間は固定給のみとなっているが、毎月の個人業績に応
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全フルコミやったらやった分だけ反映される年齢や性別に関係なく活躍でき
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は固定給と歩合給を合わせたものとなっております。個人の売上実績
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 --万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業社員の方は数字がすべてなので、契約をとればとるだけ給与も上がります
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パフォーマンスに応じた収入売上成績に応じて収入が決まります。優れた成績
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1350万円 --万円 --万円 --万円
年収 1350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:その方の仕事のクオリティ、実績に見合った報酬・ポストを与えられる環境だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2500万円 --万円 --万円 --万円
年収 2500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義で評価制度は良いと思います。実績を上げれば管理職に進むか、営業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:フルコミッションで、固定給はありません。売り上げの30%が報酬として支
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 --万円 --万円 --万円
年収 1500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:やったらやった分だけ給与に反映される若いうちから稼げる歩合制未経験でも
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回答者: 男性/ 不動産売買仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業務を頑張った分、評価されて報酬をいただけるので自分のモチベーションに
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分で雇用形態を選べます。売り上げの分だけ自分の給料に反映されます。コ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職なので、営業利益、数字が直接給料に反映します。そこにおいては自身
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:歩合制に魅力を感じます。自分のやった分だけ入ってくることが達成感にもつ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合制を選べて、会社員のほとんどが完全歩合制を選んでいる。しかも歩
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:フルコミッションなので完全実力主義です。頑張ったからとか皆の役に立った
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回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社後一定期間は固定給+歩合でそこから完全歩合に切り替わります。完全歩
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回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:当社は、年功序列ではなく成果主義の会社になると感じています。新入社員で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与形態は完全歩合制です。お客様の決済ベースで、仲介手数料が会社に振り
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初の半年間は正社員として基本給がありますが、デビュー後は完全フルコミ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初の数ヶ月、慣れてくるまでは基本給があります。その後、プランを選ぶこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:頑張ったら頑張った分だけの報酬をいただけます。今までいただいたことがな
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の考えはなく、実力主義になります。年1回グループ規模の集まりが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブが他社に比べて高く設定されているので、収入によって満足感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分で仕事をやったらやったら分、収入が良くなる。頑張り次第では1000
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は完全実力主義です。売上=お客様に満足していただけた分、自分の給料
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回答者: 男性/ 不動産仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与タイプは3種類ありますが、ほとんどの営業の人は、完全実力主義のフル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 --万円 --万円 --万円
年収 1100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全フルコミッションと基本給料有のプランを自分自身で選択できます。もち
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若い人でも実力があればすぐに認められる。やればやっただけ評価もされるし
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ほとんどのスタッフがフルコミッションの給与形態なので、ノルマというノル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:研修期間は固定給(みなし残業含)、研修期間終了後は業務委託へ移行する事
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業成績が給与に直結するので、頑張った分が目に見えてわかりやすい。固定
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回答者: 男性/ 不動産売買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:自分が成果を出した時、しっかり給料、数字にてわかるのですごくやりがいが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
給与水準:お客様の一生を左右するかもしれない仕事なので責任はあるが、若いうちから
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給与制度:定期昇給はなくなったので、等級が上がらない限り、給与はほぼ固... 続きを見る
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神奈川県厚木市中町4丁目14-1サクセス本厚木ビル4F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 不動産会社/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
給与制度:営業会社ならではのインセンティブが魅力的。結果に対しては給料... 続きを見る
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度は常に見直されているため、しっかり評価されていると思... 続きを見る
2.9
東京都新宿区新宿5−8−1
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:給料は新卒から残業代込みで手取り28万円ほどもらえるので給料... 続きを見る
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東京都西東京市田無町4丁目7-9
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:固定給+実績給。四半期ごとの成績により実績給が決まる。ほかに... 続きを見る
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兵庫県高砂市
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