口コミ投稿日:2021年03月18日
口コミ投稿日:2021年03月17日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
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3.1
長野県上伊那郡箕輪町
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によるが、残業は管理されていて、労働過重にならないよう、...
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3.1
神奈川県横浜市中区日土地山下町ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日の出社が多い。大型連休もほとんど出社。祝日は全部出社日。...
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3.2
東京都昭島市つつじが丘1丁目1-109
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 社員
多様な働き方支援:コロナ前からリモートワークを試験的に導入しており、小さなお子...
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3.1
埼玉県さいたま市中央区上落合2丁目1-24三殖ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ なし
勤務時間・休日休暇:本社では、毎週水曜日が定時退社dayであり、そもそも残業が少...
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2.7
香川県高松市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に12時間勤務で夜勤があったりするので残業手当や深夜手...
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3.1
京都府長岡市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:2016年度になり、政府の方針などもあり、時間管理は厳しくな...
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3.1
東京都大田区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は休み休憩時間が45分と短いが、10時 15...
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3.0
奈良県天理市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事に対しての責任は全て個人任せとなっており個人の力量が管理...
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2.4
大阪府大阪市平野区西脇2丁目3-15
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部門によるが、積極的に長期休暇を取れる感じではない。ここ数年...
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2.8
鳥取県鳥取市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ IR製造部
勤務時間・休日休暇:残業、休日出勤はほぼ無く、また周囲で月残業時間が10時間を超...
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株式会社石垣商店のカテゴリ別口コミ(28件)
株式会社石垣商店の回答者別口コミ(6人)
- 製造 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年08月17日
- 製造部 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年07月26日
- 製造業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年07月21日
- 製造部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年03月18日
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年03月17日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社石垣商店の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
石垣商店でのワークライフバランスはとても良いと思います。
勤務時間は、AM8:00~PM17:00
残業は基本ありませんが繁忙期には多少あります。
休日は、会社カレンダーによりますが土日祝です。
休暇に関しては取得し易い環境が整っているので当日の急な体調不良や家族の体調不良なども問題ありません。
育児休暇の取得も男性社員が取得し易い環境だと思います。