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株式会社ティアサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:
最低限の福利厚生。

湯灌納棺という感染症が移りやすい職場にも関わらず、その考慮された福利がなされていないように思われる。

オフィス環境:
オフィス環境はあまりよくない。

あくまで最低限の施設がある程度。休憩室と会議室、それと受電するスペースが一緒になっている。当然、お昼休憩中でも
電話を取らなくてはいけないので満足に休憩ができない状態。

株式会社ティアサービスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ 湯灌士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:
シフト勤務のため、休みが少なく、お昼の休憩も電話が鳴れば対応しなければなりません。
休憩が取れない日も多々あるようです。

多様な働き方支援:
正社員でのリモートワーク、時短勤務などは難しいと思います。

株式会社ティアサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 男性/ 湯灌師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月20日
ダイバーシティ・多様性:
最近は障害者雇用、外国人雇用もある。
外国人雇用はまた違った扱いになるがその負担は全て現場に出る社員が担うので本当に必要なのか考えて欲しい。

株式会社ティアサービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので働きやすい環境ではある。
しかし、閉鎖的な環境なのでうまく立ち振る舞えないと厳しい側面もある。

株式会社ティアサービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月11日
成長・キャリア開発:
未経験で葬祭業に就職するには良いと思うが、この職場で長く務めるにはおすすめしない。
逆にここで葬儀を学び、葬祭ディレクター等に転職するなどならアリかと思う。

働きがい:
ご家族から「ありがとう」と言われるお仕事なので、やりがいはあると思う。

株式会社ティアサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 女性/ 湯灌士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:
親会社がしっかりとしているため、潰れる心配もなく仕事もしっかりあると思います。

事業展望:
どんどん新しい事を一気に進めて行くイメージが強いですが、それが裏目に出ていることもよく見かけます。

株式会社ティアサービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 湯灌士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湯灌事業部/ 平社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 3万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
賞与:
給与の1ヶ月分程度が実際の所でした。親会社であるティアにとっての存在意義の為に生花部やエンバーミングを導入したりと新しい事に着手するのは仕方ないとしても日が浅いので資金調達の面でしわ寄せが来ました。

インセンティブ:
入社当初は社員も少なくインセンティブも31件目から付与され月平均70件施工していたのですが人数が増え月平均50件前後になりインセンティブも50件からに変更されたので多い人は10万円の給与の減額となりました。