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株式会社MSC NEXUSの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
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口コミ投稿日:2019年06月24日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
働きがい:基本的に毎日同じことの繰り返しです。違いは当日の物量の違いやパートさんの急病などのトラブルで予定の人員が揃わなかったときの穴埋めをどうするか考える程度です。
口コミ投稿日:2018年05月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月11日
働きがい:東京オフィスのバックオフィスを新設し、立ち上げ期にあります。そんな中で
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:研修や教育の制度が全くなく、OJTもほぼない。資格試験取得支
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口コミ投稿日:2018年05月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月11日
成長・キャリア開発:事務職としては未経験で入社しましたが、給与計算や勤怠管理、社
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:営業については、売り上げ目標が課せられるが、特にノルマというほど重い目
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口コミ投稿日:2018年05月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月11日
教育・研修:入社時の研修を九州にある本社でしてもらいました。また、上司が着任され
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:社員の成長のための取り組みは、会社として何もしていない。そのため、専
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口コミ投稿日:2018年08月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月07日
教育・研修:少人数で業務を行っているため業務量が多く忙しい。上司からの指示だけで
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:部長以下の役職者が少ないため、キャリアアップするハードルは他
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:社員の成長のための取り組みは、会社として何もしていないので、逆に現状
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口コミ投稿日:2018年05月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月11日
働きがい:自分の行う業務の1つ1つが現場の人たちの仕事や生活を支えていると考える
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口コミ投稿日:2017年10月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月13日
教育・研修:新しいチャレンジを多く行う会社なので、「教えてもらう」ではなく「自分
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0.0
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東京都府中市府中町1丁目9京王府中1丁目ビル 5F
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東京都渋谷区渋谷3丁目3番2号渋谷MKビル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:最近はスマホゲームがメインですが、過去には家庭用ゲーム機向け... 続きを見る
2.5
宮城県仙台市太白区八本松2丁目10-11
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回答者: 男性/ 舞台管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:研修はあまり頻繁に行われていませんでした。皆、スキルがアップ... 続きを見る

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