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株式会社小谷屋のカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社小谷屋の回答者別口コミ（1件）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年06月11日
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株式会社小谷屋の職種別口コミ（3件）

販売・サービス系（3件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社小谷屋の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年06月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日
多様な働き方支援：飲食店ということもあり、就業中は拘束時間も、長いですが、休日に、呼び出される、または、電話がかかってくるなどのことは、ありませんでした。その点で、プライベートと、区別がつき、良い点だったと、感じています。
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株式会社小谷屋の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年06月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日
女性の働きやすさ：産休制度、育休制度、時短制度、全て無いです。休憩時間はありますが、それ以外の時間は立ちっぱなしですし、力仕事も、あります。棚等も、男性の社長に合わせてあるので、女性からしたら、届かないところもあります。
全体的に、女性には、優しく無い会社に思えます。
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株式会社小谷屋の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年06月11日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月11日
教育・研修：研修は、現場主義ですので、全てOJTでした。しかし、ワンツーマン指導ではなく、近くにいたものが、時々口を出すと行った具合で、ほぼ自分で覚えていかなければなず、元々の自分のスキルが、無ければ成り立たない、と行った具合です。教えるにも、一貫性はなく、その都度変わることが多いので、その場の雰囲気て、対応しなければなりませんでした。
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