回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
各社員で目標設定を行い、半年に一度面談を受ける。
年度末に査定が行われ、４月に昇給がある。
賞与は年に２回支給されるが、それほど多くはない。どちらかと言うと年俸制のようなイメージに近い。
各種手当は家族手当や通勤手当などがあるが、特に会社独自のものはない。
各社員で目標設定を行い、半年に一度面談を受ける。
年度末に査定が行われ、４月に昇給がある。
賞与は年に２回支給されるが、それほど多くはない。どちらかと言うと年俸制のようなイメージに近い。
各種手当は家族手当や通勤手当などがあるが、特に会社独自のものはない。