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神奈川県教育委員会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
481万円300~680万円32

(平均年齢30.1歳)

回答者の平均年収481万円
回答者の年収範囲300~680万円
回答者数32

(平均年齢30.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
513万円
(平均年齢37.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
480万円
(平均年齢29.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳454万円520万円19
30~34歳541万円580万円6

年収分布

(人)
(万円)

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神奈川県教育委員会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月23日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
公務員なので、棒給表に従って支給される。手当は手厚く、住宅手当などは他の自治体と比べて僅かではあるが高い設定となっている。
基本的に、年功序列型の給与体系であるため、毎年確実に昇給していく。

評価制度:
評価制度は形式上存在するものの、給与などへの反映は期待できない。人事制度についても、基本的に人数合わせの部分が多く、個人の実績や能力開発の状況を考慮した人事配置にはなっていない。

口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 30万円 0万円 520万円
年収 520万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 520万円
給与制度:公務員なので困らない程度はもらえます。多くはないとは思いますが、安定し
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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列で上がっていきます。仕事があっても無くても基本的には上がってい
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 380000万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 380000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:それなりに良いと思います。でも配属先により勤務評定も変わると思います。
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 回答なし/ 教諭/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 0万円 130万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:一般教員について、年功序列で昇給が決まる。管理職などに賞与は世の中の情
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 教諭

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:基本的に年功序列 階層別です  管理職になると それぞれ6万 9万 1
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口コミ投稿日:2022年09月19日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育委員会/ 教諭

3.3
口コミ投稿日:2022年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:年功序列型管理職になればかなり差が出る評価制度:40代後半から50歳ぐ
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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:年功序列は否めない。自分より仕事をしていない人が高い給料を貰っているこ
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:高校教諭だが、給与はいい。年功序列で、頑張らない立ち位置を確立できれば
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:一年に一度の昇給のみ1万円ほど上がるが急に大きな変動があるわけではない
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口コミ投稿日:2022年06月18日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:号級に応じて、数年単位で給与が増額されました。賞与も安定して支給され、
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 女性/ 養護教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 40万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:非常勤なのでそれなりといった感じ。勤務している時間に対して正しく支給は
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口コミ投稿日:2022年12月06日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:臨時的任用職員としての採用だったため、わかる範囲で記入します。昇給年1
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口コミ投稿日:2022年12月18日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
賞与:一般企業よりも、優遇されていると思う。中途で入ってこれほど、評価されないし
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 15万円 --万円 32万円
年収 260万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 32万円
給与制度:基本給と地域手当で構成。年齢、それまでのキャリアなどを考慮してくれる。
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口コミ投稿日:2022年12月18日

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
モデル年収:臨時については、役職は、主任どまり。昇給は、ほとんどないが、年齢給与
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口コミ投稿日:2022年03月08日

回答者: 男性/ 臨時任用職員(講師)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:公務員であるため非常に安定している。手当等の支給も不備がなくほとんど通
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 回答なし/ 未回答/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与賞与は安定しております。若い時は会社勤めの人と比べると少ない給与だ
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口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 31万円 0万円 50万円
年収 520万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一年ごとに昇給はあります。評価制度:年功序列制です。実力が無くとも給与
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列、属人的手当てが多い評価制度:年功
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 男性/ 今日や/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与4.5ヶ月分評価制度:あってな
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は安定して支給される。この安定さが魅力。評価制度:とにかく年功序列
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口コミ投稿日:2022年09月17日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:残業代はほとんど支払われない。平日、定時時間を超えて部活指導をした場合
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:給与は安定している。しかし、残業代が出ない中での残業や、どなたの持ち帰
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口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:公務員なので昇給は完全に年功序列です。評価制度:そこまで管理職がしっか
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:義務教育手当夏期・冬期休業が魅力時間単位での年休が取りやすい評価制度:
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口コミ投稿日:2023年11月07日

回答者: 女性/ 中学校数学教諭/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 2万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
評価制度:若手に仕事がなんでも回ってきます。部活も若手で回しています。それでも給
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列。毎年約1万円弱くらいのペースで月収が上がっていく。評価制度:
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年功序列で決まっています。評価制度:昇級はありますが、年功序列で決まっ
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給年1回、賞与は年2回、各2ヶ月分出ます。この辺りの待遇は悪くないと
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
評価制度:経歴と年功序列で上がっ
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口コミ投稿日:2021年01月03日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 --万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列です。毎年、昇級します。評価制度:基本的に年功序列です。重い業
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口コミ投稿日:2020年07月11日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:公務員なので、平均的だと思いますが、仕事内容から考えてもらい過ぎだと思
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口コミ投稿日:2020年10月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度が明確である。昇給は毎年ありますが、微々たるものです。賞与は年
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口コミ投稿日:2024年03月19日

回答者: 男性/ 教諭/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:自治体の給与票によって全て決まっているので平等と言えば非常に平等です。
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神奈川県教育委員会の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月06日
福利厚生:住宅補助あり、交通費全額支給、退職金ありオフィス環境:学校によって異な
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
福利厚生:退職金、住宅補助、通勤手当などは、安定して支給されている。オフィス環境
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給与制度:公表されているとおりです。評価制度:年功序列です。... 続きを見る
2.7
兵庫県尼崎市東七松町1丁目23-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
3.1
鳥取県鳥取市東町1丁目220
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:完全に年功序列+俸給表によって給料が決まっているので、基本若... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区世田谷4丁目21-27
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年功序列なので、一年に一度は昇級します。ただ、若手のうちは給... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区元城町103-2
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年功序列のため、自然と給料は上がっていく。地域の中小企業の平... 続きを見る
2.9
東京都板橋区板橋2丁目66-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:公務員であるため、もちろん安定しています。
給料も毎年年齢(...
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