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株式会社colyのカテゴリ別口コミ（228件）

福利厚生・オフィス環境(30件)企業カルチャー・組織体制(27件)成長・働きがい(29件)事業展望・強み・弱み(19件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(45件)女性の働きやすさ(34件)入社前とのギャップ(8件)年収・給与(36件)

株式会社colyの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
419万円250~660万円35人

（平均年齢29.3歳）

回答者の平均年収419万円
回答者の年収範囲250~660万円
回答者数35人

（平均年齢29.3歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		453万円
（平均年齢32.0歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		407万円
（平均年齢29.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		468万円
（平均年齢30.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（36件）

株式会社colyの回答者別口コミ（46件）

  • イラスト 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年04月12日
  • ゲーム制作 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年02月20日
  • シナリオ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年02月13日
  • ゲームディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年11月24日
  • シナリオ / シナリオ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年11月11日
回答者一覧を見る（46件）

株式会社colyの職種別口コミ（228件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（35件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（125件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（50件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（3件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（228件）

株式会社colyの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月15日

回答者： 男性/ クライアントエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ゲーム事業部/ リーダー

3.3
口コミ投稿日：2023年08月15日
福利厚生:
オフィスから1.5キロであれば、3万円の家賃手当があります。オフィスの近くの駅から数えて5駅の範囲内の750メータルの距離の場合、2万円の家賃手当があります。

オフィス環境:
オシャレなオフィスではなく、濃く普通なオフィスです。リーダー級にエンジニア職でも支給されたノートパソコンは20万の値段程度が限界です。

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株式会社colyの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月13日

回答者： 女性/ シナリオ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:
自分で業務調整さえしていれば休暇は確実に取れる。断られたことがない。急な体調不良で休むなども寛容。

フレックスタイム制を導入しているので、勤務時間の調整もしやすい。

多様な働き方支援:
部署によって出社リモートワークとの併用、フル出社が異なる。
お子さんがいらっしゃる方は時短勤務をされていたり、副業されている方がいたり、かなり自由な働き方ができるのだと思う。

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株式会社colyの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月13日

回答者： 女性/ シナリオ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月13日
企業カルチャー・社風:
とにかくやってみよう！の風土を感じるし、やる気がある人にはたくさん機会を与えてくれる。挑戦志向の方には特に合っていると思う。ただ一般社員からするとあまり経営層の意図が読めず、成功のビジョンも見えていないのにアレコレ推し進めているように見えていて不安。

組織体制・コミュニケーション:
作るべきものに必要なスタッフ数、時間が圧倒的に足りておらず、残業の毎日である。一般的な始業時間に勤務を開始しても、日付が変わってから退勤する日が多い。
採用で人員補充ができていないだけでなく、そもそも作る物量や作業フローが合っていないのだが、改善の兆しがなかなか見えない。

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株式会社colyの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月20日

回答者： 回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年02月20日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場のため、女性ならではの体調の変化やお休みの取得は理解がある空気です。
女性の管理職者も多く、女性が活躍しやすい会社だとは思います。
ただし、福利厚生の面では生理休暇の他、産休、子育て支援のための時短勤務、看護休暇など一般的な家庭や子を持つ福利厚生のため、  広範囲での女性の働きやすさにつながっているかどうか微妙なところです。

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株式会社colyの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月13日

回答者： 女性/ シナリオ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月13日
成長・キャリア開発:
意欲と推薦があれば若手でも管理職につける。新卒入社して数ヶ月でリーダークラスになっている人も見かけた。ただ、リーダーという役職を与えても、マネジメントの方法などを教育する機会は作っていないのでチーム管理がうまくいっていなかったり、一般社員の成長があまり促せていない状況があると思う。

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株式会社colyの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月31日

回答者： 回答なし/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
女性が多くて落ち着いた人が多いため会社自体が落ち着いていると思っていたが、かなりのベンチャー気質。
社内体制を整えるための組織改変が多く、慣れた頃にまた改変があったりする。

落ち着いて仕事をしたい人には向いていないが、自身がリーダーシップを取りたいという人には任せてくれる環境でもあるので、同じ仕事を繰り返すことが苦手なタイプには向いていると思う。

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株式会社colyの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 女性/ イラスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年04月12日
事業の強み:
既存のipが人気で舞台化などもしています。

事業の弱み:
最近は色々な業界に進出していて、現状は一つ一つの成果が小さく実になっていない印象なので、より効果的なものに注力できるといいなと感じます。

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株式会社colyの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月23日

回答者： 女性/ シナリオ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2023年08月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 40万円 10万円 60万円
年収 550万円
月給（総額） 40万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 60万円
モデル年収:
毎年、評価制度が変わるのでよくわかりません。

直近だと、年に5000円前後、上がるかな？ という感じでしたが……。

2023年夏にまた評価制度と給与体系に変更があり、社員は評価に応じて等級を与えられ、その等級に応じて給与は一律定額ということになりました。

今までの状況を見るととにかく等級が上がりづらいので、同程度の上がりやすさだと、給与が上がらない人が大量発生するのではと心配しています。

昇給・昇進スピード:
中堅層、リーダー層の離職がとにかく多いので、リーダー職はいつも不足しており、若手でも能力があればリーダーになりやすいです。
早い例だと、1年でサブリーダー、リーダーになる人もいたかと思います。

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