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厚木センコー運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（35件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)

厚木センコー運輸株式会社の回答者別口コミ（10件）

  • 一般 / 一般 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.6 最新の回答：2024年03月21日
  • 軽作業、検品 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年05月28日
  • フォークリフトオペレーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年05月11日
  • フォークリフトオペレーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年12月19日
  • ピッキングカート 雑務 はいづけ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
1.2 最新の回答：2022年10月12日
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厚木センコー運輸株式会社の職種別口コミ（35件）

運輸・物流・設備系（35件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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厚木センコー運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月11日

回答者： 女性/ フォークリフトオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年05月11日
福利厚生:
通勤手当は全額出ます。退職金もあります。住宅手当などは無いですが、1ヶ月無事故だと安全手当が貰えます。

オフィス環境:
倉庫なので現場にエアコンは無く、夏は凄く暑くて冬は凄く寒いです。一応業務用扇風機はありますが、作業場所によっては部材が風邪に飛ばされるため、使いづらい場所もあります。事務所はエアコンが効きすぎてます。

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厚木センコー運輸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月21日

回答者： 男性/ 一般/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.6
口コミ投稿日：2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長く、朝早くて帰りが遅い時もあり。月によっては早く帰れたり。休み調整はできました。しやすい方かと思います

多様な働き方支援:
副業禁止で、多様な働き方はここの会社にはないです。時短はあります。残業の絡みで遅め出勤でしたり

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厚木センコー運輸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月11日

回答者： 女性/ フォークリフトオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年05月11日
企業カルチャー・社風:
基本的に人手不足で、何かに挑戦するような余裕がありません。

組織体制・コミュニケーション:
物量が多いと応援に行き合うこともあります。上司は結構移動があるので、落ち着かない感じです。

ダイバーシティ・多様性:
一時期派遣が殆ど外国の方で、仕事が大変だった。今は日本人が増えました。

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厚木センコー運輸株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月11日

回答者： 女性/ フォークリフトオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年05月11日
女性の働きやすさ:
基本的には皆さん女性には優しいと思います。ただ現場の女性は少ないので、トイレなど多少不便に感じるところもあります。管理職は少ないのです。

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厚木センコー運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月30日

回答者： 男性/ 運送　庫内管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月30日
働きがい：
入社6年目になるが、振り返ってみるとやりたい業務、目指したい役職をやらせて頂いている。1on1を毎月1～２回実施しており、部下主導でたわいもない事や困っている事を話しコミュニケーションを取って貰っている。その話の中で近い将来の目標と何年後かの目標たて。そこに向かってどうすればそこに行けるかを上司と一緒に考え、行動し、その行動に対しての振り返りをするを繰り返すうちに振り返ってみると自分が出来なかった事が出来るようになっているとなんとなく嬉しい。
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厚木センコー運輸株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月28日

回答者： 男性/ 軽作業、検品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日：2023年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
アルバイト視点で見てみると
社員からのトレーニングや教育が不足していると思われる。
面接時は未経験や誰でも大丈夫な雰囲気があったが、いざ働き出すと物流の経験があるとないとでは覚えるスピードも違く、そもそも見ているポイントも違う為そこは社員がうまく引っ張っていかなければいけないと感じたが、入れ替わりや
その際の引き継ぎができておらずそれどころではないように見えた。

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厚木センコー運輸株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月23日

回答者： 男性/ フォークオペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日：2022年02月23日
事業の強み:
しいて言えば客先に対しては頭が上がらないので荷主になればたくさんわがままをセンコーは聞いてくれる。

事業の弱み:
荷主のわがままの割を食うのが末端の従業員、上層部は自分の保身で精いっぱい。

事業展望:
倉庫の無人化や機械を使った在庫管理だとおもう。

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厚木センコー運輸株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月30日

回答者： 男性/ 運送　庫内管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年05月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：
基本実力主義。昇進は業務の知識をどれだけ早く習得できるかで昇進の速さが変わってくる。昇給は昇進しないと昇給しないので1年目の頑張りがカギになってくる。各部門の業務は１年あれば大体の業務は習得出来るので、2年目以降更に掘り下げて行けば現場リーダーである班長職は更に近づき、班長職なれば年収４００万は超えて来る。今後業務拡大に向けて動いているので、班長職以上のの管理職が不足しており昇進意欲がある方には狙い目。
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