回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
評価制度:評価につながりやすいとはいっても、業績不振のため、給与体系は、市場と比べると、低めである。また、人事評価制度も明確な基準が設定されていないように感じるため、年俸更改時、提示された金額に疑問をもつこともある。また、全社員で頑張っているものの、業績が思うように伸びていない。
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