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eastsidemed株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
福利厚生:
退職金は5年以上勤務しないと払われない。営業は出張手当がでない。通勤手当は所属部署により上限額が違う模様。

オフィス環境:
比較的新しいビルだが冷暖房があまり効かない。場所により夏場は室内で熱中症になりかける。

eastsidemed株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:
休暇、早退等はすぐに取れる。

多様な働き方支援:
コロナ初期の頃は職種によりリモートがあったが現在はなし。時短勤務は場合によっては可能のよう。副業は不可。

eastsidemed株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:
体質はかなり古い。

組織体制・コミュニケーション:
それぞれの部署で話している内容が伝わっていないことが多い。部署によっては全く関わらないところもある。

ダイバーシティ・多様性:
特にないと思う。

eastsidemed株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
女性の働きやすさ:
休暇は比較的取りやすいが、女性が多い部署に雑務等の負担がかなりかかっている。

eastsidemed株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
成長・キャリア開発:
昔は研修等あったようだが現在は特にない。また資格取得手当もなかったと思う。

働きがい:
顧客と関われるところは日々やりがいを感じる。

eastsidemed株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
事業の強み:
消耗材等で細やかに対応できる部分はあると思う

事業の弱み:
競合他社が多すぎるのと価格が高騰しているので製品自体が良くても価格面で負けてしまいがちではある。

事業展望:
コロナも5類になり世の中が少しずつ以前のように戻りつつはあるものの、コロナの間にユーザーが経済的に弱ってしまった部分もあるため、価格面が原因で製品切替が起こっていかないか心配ではある

eastsidemed株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月11日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
339万円 21万円 0万円 0万円
年収 339万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
基本年功序列。役職につかない限り給与は上がらない。

評価制度:
年功序列。昇格しない限り給与が上がることはなく、何を基準に昇格を決めているか分からない。