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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

企業カルチャー・社風:
外資のため、本社の鶴の一声がかなり強い印象。当初はいろいろチャレンジングな雰囲気だったが数年経つとそのような雰囲気もなくなり、目の前の数字を追うことに必死な雰囲気。風通しは悪い。メンバー間は問題ないと思うが、意思決定権を持つ層の対立がある。情報の共有が必要最低限で全員で頑張ろうという雰囲気はない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は個人レベルではできるが、組織としてはほぼない。上司とは非常に話にくい。コンタクトを取っても返答がない、返答が遅いということが普通。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い。外資のため海外の人とのやり取りも一部ある。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

組織体制・コミュニケーション:今はほとんどオンラインでのコミュニケーションですが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年07月04日

企業カルチャー・社風:自由すぎて何も統率がとれていないです。過去にはオフィスパー

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回答者：男性/ 匿名/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月14日

企業カルチャー・社風:最初は勢いのあるベンチャーという感じではあったが、途中から

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】上下関係のない関係。レポートラインはあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：個人の意見をとても大切にする文化で、レポートラインはあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

企業文化・社風・組織体制：事業柄、様々な業種の方に営業電話をします。よって各業界

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：表面的でもその場で評価されていれば何でもアリです。論理

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：自由に慣れてない、仕事は創り出すものでなく、与えられる

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】腰掛・パートタイム的に状況を利用す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

企業文化・社風・組織体制：自由。古臭くない。上下関係がうるさくない。プレッシャー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業理念の浸透：自由への責任感と企業理念、本当のＰＣＤＡがない。将来やビジネスマ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：自分の気持ち次第でどうにでも変えることができる組織。ま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】本当のビジネススキルや向上、家庭を

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会社名	株式会社クレディセイフ企業情報
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.creditsafe.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区上呉服町18

従業員数	70名
設立年	2016年
資本金	10百万円
代表者	牧野和彦
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しはよく、様々な研修が用意されており、成長の機会も得られ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 派遣営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:保守的で安定感のある社風で、アグレッシブな社員は少ないように... (続きを見る)

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