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一般財団法人聖マリアンナ会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
オフィス環境:ITに関してのリテラシーは低いが業務に必要なITCを取り入れようとする意識があり、ここは理事長の意識の高さである。ただ現場はリテラシーが低いのでなかなかついてこれない者が多い

一般財団法人聖マリアンナ会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:
実働7時間で、リーダーに当たらない場合は、
ほぼ定時で上がっていました。
また、出勤後5分、退勤前5分は着替えの時間
として扱っているので、
9時から17時が定時であれば、
9時5分までに病棟に着いていれば良いですし
16時55分には病棟から退勤しても
構いませんでした。
土日祝分が休みなので、休みも多く感じました。
ダブルワークOKなので、他で夜勤バイトなどを
している方も複数いました。

一般財団法人聖マリアンナ会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】モチベーションを上げて仕事しようとしてもトップを折り合いが合わないとすぐに左遷させられるので正直、全員があたらず触らずになっている。

一般財団法人聖マリアンナ会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月04日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:看護師、ケアワーカーは比較的しっかりしたローテーション計画で勤務しているため医療従事者にしては働きやすい職場なのではないか?福利厚生も事務部門がしっかり意識しているのでプラス要因である。

一般財団法人聖マリアンナ会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
働きがい:
病棟によって異なるとは思いますが、
私の働いていたところでは、
あまりやりがいのようなものは感じませんでした。
やりがいを求めるのであれば、
ここはあまりオススメしません。
研修もほとんどないですし、
看護研究なども一切ないです。
決められた業務をルーチンのように行い、
それぞれの状況に応じて患者対応をする
といった形です。
楽な仕事で高給がほしい
といった方などに向いていると思います。

一般財団法人聖マリアンナ会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:業務改革や経営手法に関するアイディアを沢山持っている。その反面、発言力はあるが一貫性に乏しい。思いつきによる指示の傾向が強く、スタッフが良く振り回されており、どの部署も大変作業効率が悪くなる傾向にある。

一般財団法人聖マリアンナ会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 43万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
経験年数により、年収が決まります。
年俸制なので、賞与はないですが、
その分、月給はとてもいいです。
経験年数により決まっている年収も、
他よりも高めに設定してあります。
病棟によりますが、この仕事内容で
これだけもらえるのかと思いました。
給料面に関してはとても満足していました。