回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：経験や貢献度に応じた基本給を考慮しています。また、基本給以外にも、処遇改善金制度も充実しており、働いた時間数に応じ、評価制ではありますが、満額に近い処遇改善金を介護職員に支給しているため、賞与時期以外に年3回～4回、臨時ボーナス的な収入を得ることができますので、年収UPで、とても喜ばれております。
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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