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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
働きがい:自由な社風が良い点だと思います。一人一人自立することにより、各自のペースでも作業が出来るし、逆に人数のいる仕事で協力し合えることもあります。人数が少ないからコミュニケーションはとれる方だと思うので、相談なりはしやすい環境だと思う。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
教育・研修:これも、自由な社風です。自由が多すぎて新人の人には、正直何をすればい
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
働きがい:少人数の会社なので、自分の頑張りや成長が会社の売上げ、成長に直につなが
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口コミ投稿日:2018年06月08日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
給与水準:朝の集合時間は早かったりするが、帰りは割と定時に帰宅出来る割に給与はそ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
会社の安定性:少数精鋭の会社なので、複数人が一度に仕事を休むととても大変です。な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
会社の安定性:同業者が多く、仕事の取り合いが見られるので、その辺が緩和されるとも
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