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アマゾンジャパン合同会社

株式会社JTB

アマゾンジャパン合同会社と株式会社JTBの比較

アマゾンジャパン合同会社

3.8
(回答:454人)

株式会社JTB

3.2
(回答:531人)
  • 会社の成長性や将来性
    4.3/2.6
  • 事業の優位性や独自性
    4.5/3.4
  • 実力主義
    4.0/3.1
  • 活気のある風土
    3.5/3.4
  • 20代成長環境
    3.7/3.3
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.7/3.5
  • イノベーションへの挑戦
    4.3/2.9
  • 経営陣の手腕
    3.6/2.6

アマゾンジャパン合同会社

株式会社JTB

平均年収 (正社員)

729万円
(平均年齢36歳)
433万円
(平均年齢34歳)

残業時間(月間)

29時間
24時間
77%
年収・給与の納得度
56%
78%
勤務時間の納得度
73%
85%
休日・休暇の納得度
83%
75%
職場の人間関係の満足度
79%

アマゾンジャパン合同会社の年収

株式会社JTBの年収

回答者の平均年収

729万円

(平均年齢36.6歳)

回答者の年収範囲

110~3000万円

回答者数

355

(正社員)

回答者の平均年収

433万円

(平均年齢34.1歳)

回答者の年収範囲

160~1100万円

回答者数

462

(正社員)

回答者の平均年収

729万円

(平均年齢36.6歳)

433万円

(平均年齢34.1歳)

回答者の年収範囲

110~3000万円
160~1100万円

回答者数

355

(正社員)

462

(正社員)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ

回答者: 男性/ RME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ RME/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:会社都合の転勤で引っ越すと月4万ほどの家賃補助が出るが、異動しない社員
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:社が掲げる「ワークライフハーモニー」は、自分が責を負い、自身
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回答者: 女性/ 配送業務改善コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:自由闊達な雰囲気で、自分の意見や意思を常に持ち発言すること
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月02日
女性の働きやすさ:コールセンターオペレーターなので代替人材がいて突発的な休みも嫌
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回答者: 男性/ Operation manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:全社員に強いオーナーシップと顧客目線での考えを求められます。
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回答者: 男性/ Operation manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の覚悟の問題ではありますが、入社時は役職が低
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回答者: 男性/ AM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:EC事業は他社と比較して配送スピードが圧倒的なので優位性があり、追随
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回答者: 男性/ RME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ RME/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 2万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価制度は上司、同僚、部下からの相互評価。これにより昇給額が査定される
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株式会社JTBの口コミ

回答者: 男性/ 中央省庁へ出向中/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画官

4.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:平均的な制度。グループ会社であったJTBベネフィットがベネフィットワン
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回答者: 女性/ 店頭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇の取得については、最低限前年度からの繰越は取ろう
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも大企業といった感じ。挑戦することは出来るが動く
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:女性が活躍できる会社です。トップになるほどやりがいと、どうじに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:研修については非常に充実していて、新卒で入社した方は名刺の渡
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかな世界を想像して入社する人は多いが、実際に
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月07日
事業の強み:旅行事業においては、国内最大手のブランドが強み。営業マンのレベルも平
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 40万円 10万円 130万円
年収 630万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 130万円
給与制度:残業ありきだが、給与に関しては同年代と比べても高いと感じる。特に同業種
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給与制度:
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平均年収万円
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事業の強み:
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営業人数による人海戦術が可能であり、リソースを割けばその業界...

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平均年収万円
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事業の強み:
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年収・給与 について

給与制度:
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多分...

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平均年収万円
残業時間(月間)時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
KDDIは日本を代表する通信事業者大手であり、強みは多岐にわたります。
多様なサービス:携帯電話auや固定電話、インターネット接続...

年収・給与 について

給与制度:
給与制度は、金額の増減が少なく、一定した金額をもらい続ける印象です。
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