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アマゾンジャパン合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
730万円110~3000万円367

(平均年齢36.6歳)

回答者の平均年収730万円
回答者の年収範囲110~3000万円
回答者数367

(平均年齢36.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
926万円
(平均年齢35.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
842万円
(平均年齢37.4歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
427万円
(平均年齢36.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
745万円
(平均年齢37.4歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
670万円
(平均年齢36.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
636万円
(平均年齢36.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳533万円1000万円69
30~34歳683万円3000万円90
35~39歳676万円1800万円73
40~44歳889万円2079万円52
45~49歳1004万円2500万円37
50~54歳897万円2000万円23

年収分布

(人)
(万円)

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アマゾンジャパン合同会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:手当は充実していないが、その分給与が良いイメージ。評価制度:年に1回評
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回答者: 男性/ テリトリー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Amazonビジネス事業本部/ Account Ma manager

4.3
口コミ投稿日:2023年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 76万円 0万円 0万円
年収 920万円
月給(総額) 76万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:転職時のオファー金額や、給与などは圧巻であるが、昇給については制限付き
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 0万円 0万円 0万円
年収 2000万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:2年後から株が付与されます。そこからずっと2年後の人参を与えられて勤し
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回答者: 男性/ Account manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セラーサービス事業部/ Manager

2.8
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1325万円 82万円 0万円 331万円
年収 1325万円
月給(総額) 82万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 331万円
給与制度:完全年俸制。年俸を12回分分けで月収とする。ボーナスを入社時期の一時金
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 0万円 0万円 0万円
年収 900万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現金+RSUの合計での年俸制。RSUの付与数については毎年の評価によっ
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回答者: 男性/ BS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 58万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一年に一回株が貰える程度。株なのであまりもらったかどうかも気づかない。
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 6万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:4月に昇給があり、成績によって0%から5%の間で増える評価制度:360
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回答者: 男性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 60万円 0万円 180万円
年収 900万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
年収・給与の満足点:ジョブレベルが1上がるごとに大幅な基本給の昇給が見込める。ベ
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回答者: 男性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 60万円 0万円 180万円
年収 900万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
賞与:ジョブレベル4以上が支給対象。ジョブレベル3以下は成績が良くても対象外。4
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アカウントマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1350万円 90万円 20万円 200万円
年収 1350万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給+RSUの形態。特に不満はありません。評価制度:昇進や昇格は基本
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回答者: 男性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 60万円 0万円 180万円
年収 900万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
モデル年収:年数に応じた昇給はなく実力主義。ジョブレベルに応じた給料体系となる。
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回答者: 男性/ プロセスアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的な福利厚生はあり。給与は年棒制のため、賞与はなし。評価制度:評価
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回答者: 男性/ AM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
65万円 65万円 0万円 0万円
年収 65万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:株がある評価制度:数値に基づいて決まる。昇進はコツがわかればすぐに上れ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 55万円 0万円 320万円
年収 980万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 320万円
給与制度:入社2年間はサインボーナス。1-4年はRSU。3,4年目に連れて割合が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
3000万円 187万円 0万円 750万円
年収 3000万円
月給(総額) 187万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 750万円
評価制度:完全実力主義のため、自身の能力にかなりの自信がある人、ビジネスマンは入
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回答者: 男性/ ビジネスデベロップメントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 82万円 15万円 0万円
年収 990万円
月給(総額) 82万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時に決まる。昇給はポジションが上がらない限りはないが、そもそも少な
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:固定給とアマゾン株(RSU)支給との組み合わせ。 アマゾンの株価が上が
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回答者: 男性/ プログラムマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 0万円 0万円 0万円
年収 1300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:レベルにもよるかもしれませんが給与はベース及びRSUが与えられます。パ
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回答者: 男性/ 物流管理マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 輸送管理部/ 輸送管理マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 85万円 0万円 0万円
年収 1050万円
月給(総額) 85万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制のためボーナスは無し、十分すぎるほどの給与が与えられているように
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回答者: 男性/ Instock Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 79万円 0万円 0万円
年収 950万円
月給(総額) 79万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。ボーナスがなくRSU(譲渡制限株式)を4年で分割して権利取得す
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2079万円 129万円 0万円 519万円
年収 2079万円
月給(総額) 129万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 519万円
給与制度:基本給+RSU、の構成で決まる。RSUは入社時に向こう4年分の付与され
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回答者: 女性/ Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社時にもらう株次第で待遇が変わる。昇進してもさほど給料は上がらない。
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 45万円 0万円 250万円
年収 780万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:ある一定の職位以上だと、給与以外に自社株が付与されるのが特徴。株の付与
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:手当、待遇もよく残業代も100%支給なのでそういった面ではすごくおすす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度、昇給制度があり、そこの評価によって昇給が決まります。評価制度
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回答者: 女性/ Vendor Manager/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 70万円 0万円 160万円
年収 1000万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:RSUがあり、毎年パフォーマンスに応じて配分される評価
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回答者: 女性/ Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:外資系の中では普通だと思います。給料は現金
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回答者: 男性/ テレマーケティング、オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なしの年俸制。一定程度昇格すると、賞与の代わりにストックオプション
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回答者: 女性/ Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:現金と株で構成される。年を経るごとに株比率が上がるスタイル。今までは株
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回答者: 男性/ テリトリー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Amazonビジネス事業本部/ Account Ma manager

4.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 76万円 0万円 0万円
年収 920万円
月給(総額) 76万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給と株式で構成される。評価制度:所属組織で上位の結果を残し、その上
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:実力主義、株価連動型の報酬評価制度:業績とOLPの実践の9ブロックにて
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回答者: 女性/ Manager/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
140万円 --万円 --万円 --万円
年収 140万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:Job level 4,5 (平社員、グループリーダー)クラスまでは一
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回答者: 男性/ Strategic Account Manager/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:基本給は高くない。入社時に前職とのバランスを取るため,基本給に加えて,
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セラーサービス事業部

3.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年棒制。ジョブレベルが上がると昇給するが、早くても2-3年はかかるため
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:夜間の勤務でしたが、給与は少し少なかったです。賞与がないのが
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アマゾンジャパン合同会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ JA/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
年収・給与の満足点:Amazon独自のルールに則り客観的に評価される。給料は年俸
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・契約社員で初任給は、時給1050円 ・月10日休みの固定により、月20
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アマゾンジャパン合同会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ SCM Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:住宅補助なし、寮なし、通勤手当は満額、退職金は40
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ICQA(在庫・品質管理)/ なし

4.5
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:退職金制度はなし。会社都合の転勤の場合は距離に応じて住宅補助あり。また
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:新規事業に非常に熱心で、常に既存の事業領域にとらわれず、積極... 続きを見る
3.3
東京都港区芝浦4丁目13-23MS芝浦ビル12F
IT・通信・インターネット
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:設立して年数が浅いとうこともあるが、客観的な人事評価がなく上... 続きを見る
3.8
東京都港区六本木6丁目10-1六本木ヒルズ森タワー18F
IT・通信・インターネット
4.0
東京都千代田区丸の内2丁目7-2JPタワー 12F
IT・通信・インターネット
3.8
東京都渋谷区Abema Towers
IT・通信・インターネット
3.3
東京都港区北青山2丁目11-3A-PLACE青山
IT・通信・インターネット
3.6
東京都港区南青山3丁目8−38南青山東急ビル 6F
IT・通信・インターネット
回答者: 男性/ 副事業責任者/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし
給与制度:実力があれば昇給は早い。評価制度:基本的に数値化するため分か... 続きを見る
3.5
神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目7-1WeWorkオーシャンゲートみなとみらい 7F、9F
IT・通信・インターネット
回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年俸制 年1回賞与・昇給の機会があるが、難易度が高い評価制度... 続きを見る
3.3
東京都港区虎ノ門4丁目1-1神谷町トラストタワー24階
IT・通信・インターネット
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給については、その年度の貢献具合により毎年一定の割合で反映... 続きを見る

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