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日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月07日
組織体制・コミュニケーション:
組織間ではつながりを作ろうという風潮はある。社員同士しか話せないことも多々あるし、辛い時に気持ちを分かってくれる同期や先輩後輩とのつながりを作らせてくれる会社ではあると思う。
飲み会もあるが、人によって色んなペースで楽しんでいるので参加した方がいいが無理に楽しまなくても受け入れてくれる人はいる印象。

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月24日
企業カルチャー・社風:役員の仲間意識が高い。組織体制・コミュニケーション:店長と
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回答者: 女性/ 店長候補/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月29日
企業カルチャー・社風:社員の方の人柄は基本的に良かったです。風通しの良い企業だっ
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回答者: 女性/ 副店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:色んな社員がいるので風通しは運。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
組織体制・コミュニケーション:店長は移動が多いイメージで、やはりその方によって考
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年06月03日
企業カルチャー・社風:役職のステップアップの方法も曖昧。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ デリバリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:みなでワイワイ楽しく働けていています。たまに主婦のリーダー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
企業カルチャー・社風:なかには気難しい方もいますが、優しい方が多いです。組織体制
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回答者: 女性/ 営業企画課/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
ダイバーシティ・多様性:国籍に関しては色々な方がいました。ベトナム、アメリカ、フ
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回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:店長・パートのおばちゃん以外の従業員(若い世代)の結束は強
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回答者: 女性/ シフトマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年07月26日
企業カルチャー・社風:お客様に常に最前のパフォーマンスができるよう、人員配置など
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年03月31日
企業カルチャー・社風:いつも同じ商品だけど常に期間限定の商品や新商品が登場するの
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回答者: 女性/ レジ打ちなど/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:店長との距離は近く、コミュニケーションが取りやすかった。組
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
企業カルチャー・社風:社風などは良い方だと思います。たまにご飯などにはいっている
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回答者: 女性/ カウンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:知りません。組織体制・コミュニケーション:電話や会議等で連
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回答者: 男性/ カウンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年01月02日
組織体制・コミュニケーション:働く環境上、社員とアルバイトが同じ空間で働く為、そ
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回答者: 女性/ カウンター 接客販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:アルバイトなので、カルチャーは特にない。社風は、活気がある
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
組織体制・コミュニケーション:長年働いているパートさんがいました。すごく優しく色
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:風通しは良い組織体制・コミュニケーション:笑顔がモットーの
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回答者: 男性/ キッチン担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年09月30日
組織体制・コミュニケーション:職場環境としては正社員が1人、店長として働いており
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
ダイバーシティ・多様性:外国人労働者も一定数いることから、多様さへのと取り組みは
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:最近は、社歴関係なく意見を出しやすい環
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本直営営業課

4.3
口コミ投稿日:2020年07月19日
企業カルチャー・社風:今はもうかなり改善されていますが、やはり男社会という色は強
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月30日
企業カルチャー・社風:店舗によって風通しの良し悪しは異なります。いろんな人がいま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本直営営業部

3.7
口コミ投稿日:2021年04月20日
組織体制・コミュニケーション:派閥みたいなものはあるが、社員間の仲は比較的良好か
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月30日
企業カルチャー・社風:みんなで頑張る。売り上げ目標がありそれを目指して頑張る組織
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回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月27日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和的組織体制・コミュニケーション:アルバイト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:100頑張っても、1つのミスで評価が下がってしまう。毎
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:会議後には飲み会があり、幹部とも和気藹々とおはなしがで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:店舗勤務はオフィスで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
企業文化・社風・組織体制:カーネルばかり。働く人を大切にという社風であり、バイト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】如何せん、サービス業の飲食は人が集
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休みや労働時間はサービス業の中では
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】かなり自由に勤務できます。フレックスタ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業理念の浸透:企業理念や、スローガンはしっかりしています。お題目は大層ご立派で
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