回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
会社の安定性：会員の方達の会費で活動している団体なので会員が減少すると事務局へも影響が出ること可能性としてあるかも知れません。しかし、その逆も考えられます。会員が増えれば、サポートすることも増え、人員が増加することも考えられます。
公益社団法人東京青年会議所のカテゴリ別口コミ（6件）
公益社団法人東京青年会議所の回答者別口コミ（0件）
公益社団法人東京青年会議所の職種別口コミ（6件）
公益社団法人東京青年会議所の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
公益社団法人東京青年会議所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
公益社団法人東京青年会議所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年09月26日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年09月26日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：少人数の職場なので忙しい時期は大変なこともあります。特に1~2月、また毎年執行部の顔ぶれが変わり、年により運営方針が大きく変わることもあるので、基本的技能だけなく、対応力も求められる職場となっています。年に1度と仕事も多いため、最初は特に集中力を保ちながら慣れていって下さい。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
公益社団法人東京青年会議所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文公益社団法人東京青年会議所の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
成長・働きがいのすべての口コミを見る