回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：細かくランクわけされていると思うが、昇降格の基準が不明瞭。会社のお気に入りの人が優遇されていると思う。休憩時間は何時間取っても、1時間しか引かれないが、休憩時間についてケチをつけていた人は取った分引かれていた。下っ端はきちんと休憩取れるが、ランクが上の者は休憩あまり取れない事が多い。その分手当はつくが、下っ端が休憩取れた分の手当で相殺されているように思える。取れない休憩分を手当で相殺されてしまう現場を仕切る人間は貧乏くじだと思う。