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株式会社USENの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
382万円200~700万円117

(平均年齢32.2歳)

回答者の平均年収382万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数117

(平均年齢32.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
381万円
(平均年齢31.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
396万円
(平均年齢35.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
340万円
(平均年齢28.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳359万円600万円41
30~34歳399万円580万円21
35~39歳397万円500万円14
40~44歳402万円480万円6
45~49歳480万円700万円9

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社USENの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 22万円 0万円 44万円
年収 315万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:
昇給は微々たるもの。
結婚を機に退職されたり、給与面が低すぎるため退職される方が多数いる。
中間層が全く残っていない。
新卒が入ってもすぐ辞めていってしまう。

評価制度:
昇格基準は不透明。
若手で役職などを持っている人もいる。

口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年俸制で、毎月11月に給与査定あり。ボーナスは年俸を14で割ったうちの
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:あまり昇級しないと思います。課長に昇進したとしても給料は年収500万ぐ
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年に1度あり、前年度の成績が反映されますが役職もちでない限り昇給
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年に1度昇給査定があります。確実に昇給するわけでは無く、業績によっては
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口コミ投稿日:2023年02月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年一回の昇給と年2回の賞与、役職手当当時は一軒契約ごとに報奨金という形
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口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 27万円 3万円 78万円
年収 315万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 78万円
給与制度:年俸制なのでボーナスはない。昇給は微々たる額。インセンティブなどもない
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 24万円 0万円 78万円
年収 315万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 78万円
給与制度:営業ノルマを達成し、ゴリゴリの体育会系であれば成功できると思う。部署に
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:あまり昇給はしないと思います。課長クラスに上がってもそんなに昇給しない
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口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.5
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
284万円 17万円 --万円 24万円
年収 284万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 24万円
給与制度:昇給:役職がつかない限り大幅な昇給はなし賞与:年に二回(1ヶ月分)各種
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口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 46万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:昇給はなかなかしにくいと思います。営業でも月ごとのインセンティブなどは
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口コミ投稿日:2022年03月02日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

4.0
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:年俸制です。年一回昇給のタイミングがありますが、あまり上がりません。年
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口コミ投稿日:2022年12月16日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

4.0
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:年俸制です。年一回昇給のタイミングがありますがあまり上がりません。年俸
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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 女性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給料制度が年俸制のため前年度の成績が収入となります。賞与についても年俸
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:年俸制ボーナスはなく、年俸が14等分され、6月と12月に支給される勤務
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口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
266万円 19万円 0万円 38万円
年収 266万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:昇給2回。若手はあまり期待しない方がいいかも。裁量制ではあるが、昔から
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口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:昇給は難しい。すでにポストがあるところにはなかなか上がれない。昇給して
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 岡山支店

3.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:①昇給は、通期での個人粗利を達成している事が条件となります。②賞与は、
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自分が在職時は年俸制が始まっており、月収は年収÷14で一月の給料が決ま
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口コミ投稿日:2021年10月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 38万円 0万円 110万円
年収 490万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給年一回11月、賞与年二回6月12月年俸制年収の14分割で支給、転勤
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:昇給速度は遅い。営業だがインセンティブはほとんどないな等しい。(年俸制
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口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:完全な固定給でどんなに頑張っても上がれない環境だと思います。手当ては住
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口コミ投稿日:2021年02月12日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料はまったくといっていいほど、低い。昇給もみこめず、長く会社にいるの
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口コミ投稿日:2021年01月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 34万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 34万円
給与制度:1部上場はしていますが、給与は低めです。新卒手取りで16.7万程度です
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口コミ投稿日:2021年10月16日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与面ではめちゃくちゃ良いとは言い難い。若手は昇給があっても微々たる額
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口コミ投稿日:2021年08月02日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.5
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
284万円 17万円 --万円 24万円
年収 284万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 24万円
給与制度:大手気質。名目上では職歴や在籍年数に関わらず、実績で年俸を決めるとされ
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口コミ投稿日:2021年08月10日

回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業開発統括部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2021年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
398万円 28万円 0万円 49万円
年収 398万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 49万円
給与制度:賞与は1ヶ月分を夏と冬にそれぞれ支給。年間で2ヶ月分。東証一部上場企業
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口コミ投稿日:2021年10月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 0万円 46万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:昇給は年一度の年俸制、ボーナスは1ヶ月分が年に2回。営業マンの業績に応
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口コミ投稿日:2021年10月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
338万円 21万円 0万円 84万円
年収 338万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 84万円
給与制度:年俸制で14ヶ月分割支給のためボーナスの変動がない年に一度の評価のみ評
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口コミ投稿日:2021年02月06日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パートの時給は相場に対しそこそこです。業務は忙しくもなく自分の裁量でで
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:インセンティブがなくあまり昇給もなかった。コロナ時期だったのでしょうが
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口コミ投稿日:2023年10月03日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
365万円 22万円 0万円 91万円
年収 365万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 91万円
給与制度:ほとんど、増えない。どれだけ成果を上げても、結局は年次の査定となるので
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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:年俸制なので、年俸÷14のうち6月・12月にそれぞれ1か月分が支給される。
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

3.7
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 22万円 0万円 44万円
年収 325万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
評価制度:若手でも頑張り次第で役職者になれるチャンスはたくさんあると思う。特に営
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年俸制でボーナスも固定なので昇
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株式会社USENの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:退職金なしオフィス環境:噂によるとかなりオフィスには投資しているので開
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:まぁまぁきれい。退職金はないので気をつけてください。オフィス環境:とて
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大阪府大阪市中央区谷町2丁目3-12マルイト谷町ビル 7F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】ボーナスとして支給。... 続きを見る
4.0
東京都港区東新橋1-6-1
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部/ 課長
給与制度:日本テレビ放送網は、現在は、能力成果給に行こうしている。若い... 続きを見る
2.6
千葉県佐倉市ユーカリが丘4丁目1-1スカイプラザサウスタワー 2F
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:少ないと感じます。ガッツリ稼ぎたいという方には向かないかもし... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60-11
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:人事評価は正社員以外はあまり関係なかったと感じた。よほどの酷... 続きを見る
3.0
東京都港区赤坂5丁目3-6
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回答者: 男性/ 総合演出/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:TBSテレビは他の企業と同様評価制度:あるがあまり機能してい... 続きを見る
3.3
東京都練馬区桜台1丁目1-6
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:賞与は前年度評価が基準だが、そもそもベースが低いため評価が良... 続きを見る
3.1
宮城県仙台市青葉区双葉ケ丘2丁目9-1
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