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株式会社クロスサポートのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社クロスサポートの回答者別口コミ（3件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年12月27日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月14日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
5.0 最新の回答：2018年09月18日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社クロスサポートの職種別口コミ（15件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（5件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社クロスサポートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日
オフィス環境：駅からも近く、利便性あり。従業員は平均年齢30代前半ぐらい。休憩のタイミングは自由なため、みんなでランチに行くなど和気藹々とした雰囲気。同年代が多いので交流は活発です。
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株式会社クロスサポートの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年09月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2018年09月18日
多様な働き方支援：家庭があり、子供の行事で休みもちゃんともらえる。残業も自分の裁量で割り振るため、メリハリをもって働けている。
上司がずっと残っていて帰りにくいなどの雰囲気も特にない。
エンジニア業界は残業が多いイメージも強いが、ここでは月多くて15-20時間ほど。
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株式会社クロスサポートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年09月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2018年09月18日
企業文化・社風・組織体制：ベンチャー企業ならではのスピード間はある。次々と新しい事業の提案、企画が始まり実行されるのでその変化を楽しめる。
人間関係は平均年齢3２歳ぐらいと若い方が多いので風通しが良い社風です。意見や提案はかなり通りやすいです。
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株式会社クロスサポートの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年09月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2018年09月18日
女性の活躍・女性管理職：女性のマネージャーがいる。小さい子供もいて早退する事もあるが、チーム全体でフォローしているので、役職者として十分活躍できる環境だと感じる。
男女比が6：4とほぼ変わらないので、今後も男女関係なく活躍推進に力を入れるようです。
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株式会社クロスサポートの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年09月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2018年09月18日
仕事内容：最先端の事業に取組める。ＡＩはＭＶＭＯなどにチカラを入れている。将来性のある仕事内容になり、また自分の力も試せる環境。
顧客管理システムなどの社内開発、また、コールセンターに特化した開発を行っている。
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株式会社クロスサポートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月14日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：平均年齢が若い会社だが、全体的に高収入。評価が年に4回あるので昇給のペースが速い為、モチベーションアップに?がっていると思う。また、上司の給与体系も聞いていると実績に伴い給与も上がるシステムなので、さらに上も目指したくなる。
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