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株式会社未来設計の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
349万円250~450万円16

(平均年齢40.3歳)

回答者の平均年収349万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数16

(平均年齢40.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢38.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
450万円
(平均年齢38.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
360万円
(平均年齢41.4歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
350万円
(平均年齢33.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
250万円
(平均年齢60.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(15件)
すべての口コミを見る(135件)

株式会社未来設計の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:
通勤手当は全額出る。住宅手当や、退職金は出ない、出ても微々たるものです。まず出ないと思ってもらって良いと思います。

株式会社未来設計の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月08日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月08日
勤務時間・休日休暇:
基本的には残業はなく帰れるが管理職は夜遅くまで残っていることがよくある。休日は普通に取れていた。
ケアスタッフは人手が足りないので日勤はパートしかおらず正社員はほぼ夜勤に回っていた。月に9〜10回は夜勤だった。

多様な働き方支援:
パートは各自いつ働くかなど決められていた。夏季休暇、冬季休暇などパートが休み人手不足なので年末年始は正社員は7連勤などあった。

株式会社未来設計の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月08日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月08日
企業カルチャー・社風:
社風は緩いです。

組織体制・コミュニケーション:
管理職とのコミニュケーションは取りやすいと感じた。なんでも言い合える関係性があった。それを言って改善するかは別ですが。

株式会社未来設計の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:
女性が多いので女性は働きやすいかもしれません。男性もちょこちょこいます。管理職にも女性はいましたが男性が圧倒的に多かったです。

株式会社未来設計の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:
かなり忙しく、重度な方も何でも入居させるので現場で働く人は色々な知識が身につくと思います。ここで働ければ大抵の場所で通用すると思います。

働きがい:
介護が好きな人にはとても良い職場だと思います。

株式会社未来設計の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月08日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は利用者を第一に考えた社風にみえたが実際は金儲けしか考えておらず施設にスタッフが集まらないのに次々と新施設をオープンさせてどこの施設も疲労困憊というイメージだった。

株式会社未来設計の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年05月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月26日
仕事内容:老人ホーム施設を30施設経営している企業で営業と提供するサービス全般の管理を担当しておりました。主に、食材の管理と米や野菜肉魚の食材を調達する業務が主になり、仕入れ先の問屋や肉屋、魚屋、八百屋、の生物を仕入が重要なポジションとなり、主任として担当しておりました。食材の管理は米や野菜肉魚の業務でしたが、入居者との食材評価をされる場面が多く、お客様居住所様との重要なポジションとして主任として担当しておりました。

株式会社未来設計の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
まぁ普通くらいですね。夜勤手当が労働と比較してかなり少なく感じました。とにかく動きっぱなし、時間との勝負なのでイレギュラーなことがあると時間内に終わることはほぼ難しい。

評価制度:
曖昧。というより存在してるのかどうかも怪しい。評価制度などどう言う風にすれば上がるのか在籍中全く知ることがなかった。周りで上がってる人もいなかった!あとは完全に実力しだいですね。実力がないと足手纏いになり周りからも嫌がられる。それだけ現場も管理者も多忙だった。