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福島県の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
479万円220~700万円31

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収479万円
回答者の年収範囲220~700万円
回答者数31

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
588万円
(平均年齢33.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
472万円
(平均年齢34.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳399万円600万円9
30~34歳503万円600万円8
35~39歳534万円670万円5

年収分布

(人)
(万円)

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福島県の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 0万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
地方一般企業に比べれば各種手当は手厚い。冬期間の寒冷地手当や通勤距離に応じ通勤手当も支給される。昇給も以前に比べれば殆どないに等しいが、年末には人事院勧告に基づく差額支給もある。残業手当も実績通りに支給される。

評価制度:
全例踏襲が原則であり予算配分の中でいかに効率的な消化ができるかが評価になる。限られた人員、予算ではクリエイテイブな発想はブレーキになる。

口コミ投稿日:2024年04月14日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 480万円 80万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 480万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 100万円
評価制度:基本的には年齢により昇進していきます。人事評価は、民間企業の成果に即し
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度: 自分の仕事は自分で管理するという形ですので、有給休暇をたくさんとって
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 25万円 0万円 50万円
年収 600万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一般企業よりは給料は良いと思います。賞与も満足するくらい出ていました。
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口コミ投稿日:2023年12月12日

回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 4万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 137万円
給与制度:良くも悪くも給与については概ね他の県と横並びの制度となっている。昨今の
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:毎年少額ではありますが上がっていきます。たとえ仕事ができなくても給料が
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ ./ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:ひじょうによい会社だとおもいます。はたらき甲斐のある会社だとおもいます
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口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 男性/ 環境/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:年功序列で昇給のスピードは緩やか。賞与あり。扶養手当や通勤手当などの手
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 主事

2.6
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:毎年確実に昇給していくものの、若手の給料はなかなか厳しいものがある。人
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給については、不祥事等を起こさない限りは並列。業績評価で高評価をとる
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年齢が若いほど上昇率が高いと思います。〜8000円ほどです。マッ
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口コミ投稿日:2022年03月17日

回答者: 男性/ 建築技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 5万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新卒の給料は周りの民間企業よりは低いです。ただ毎年昇給があり、年齢によ
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 男性/ 副主査/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 10万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年功序列。20代大卒採用で、手取り20万弱。その後、緩やかに上昇。30
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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ 副主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:毎年昇給していくが、責任量と給与が見合っていない。民間で働いた方がまし
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口コミ投稿日:2022年12月31日

回答者: 男性/ 林業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 農林水産部

3.6
口コミ投稿日:2022年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年齢に応じて段階的に上昇していく。上昇率は20代〜30代前半にかけては
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口コミ投稿日:2021年03月21日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ 主事

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:言わずもがな年功序列で仕事しようがしなかろうが同じ幅で昇給していく。賞
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口コミ投稿日:2023年04月15日

回答者: 女性/ 行政/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:県内では1番の待遇かと思う。夫婦で県職員ならば、年一回は海外旅行にも行
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口コミ投稿日:2023年04月09日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務/ 副主査

3.5
口コミ投稿日:2023年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 36万円 12万円 147万円
年収 590万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 147万円
給与制度:公務員棒級に基づくもの。人事評価により若干の色付けあり。評価制度:年に
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 男性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:地方公務員の待遇。福島県内では恵まれている方だと感じる評価制度:いわゆ
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:普通に働いていれは、どの年代でも不満ないぐらいの給与である。評価制度:
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:可もなく不可も無くと言った水準です。一応仕事ができなくても年齢と共に上
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口コミ投稿日:2022年06月26日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 5万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は毎年数千円〜数百円。若い時の方が昇給幅は大きい。評価制度:完全年
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口コミ投稿日:2022年02月21日

回答者: 女性/ 行政事務職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:民間よりは良い評価制度:目標の設定も求められ
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口コミ投稿日:2020年11月23日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 行政事務/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員ということもあり、各種手当については申し分ないと感じる。扶養・住
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口コミ投稿日:2020年08月06日

回答者: 男性/ 行政/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2020年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 --万円 --万円 --万円
年収 1200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の県庁より安め評価制度:普通の評価制度が行われている。賞与に反映され
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口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 男性/ 行政事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 48万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:賞与は夏と冬にもらえる。ただし、1年目の夏は、勤務期間が短いことから1
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:公務員であり、基本給は低いが安定して給料が支給される。評価制度:地方公
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口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 回答なし/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:地方公務員的評価制度:地方
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口コミ投稿日:2021年06月20日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正職員は年2回必ず賞与があります。景気状況や民間企業に合わせて、上下し
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:臨時職員は雑務が中心であるが、部署によっては職員に近い仕事をさせられる
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:臨時職員や嘱託職員の場合、年齢によって日給額が違うが、暇でも忙しくても
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福島県の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年01月29日
福利厚生:退職金は条例により一定額が支給される。住宅補助は上限が2万8000円位
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年齢が若いほど上昇率が高いと思います。〜8000円ほどです。マッ
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回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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