株式会社プライム下舘工務店のカテゴリ別口コミ（14件）
株式会社プライム下舘工務店の回答者別口コミ（4件）
- 施工管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.2
最新の回答：2023年11月24日
- 建築 / 課長 / 工事部 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.5
最新の回答：2022年07月06日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答：2020年11月11日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月17日
株式会社プライム下舘工務店の職種別口コミ（14件）
株式会社プライム下舘工務店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年07月06日
株式会社プライム下舘工務店の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年07月06日
回答者： 男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築/ 課長
1.5
株式会社プライム下舘工務店の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.2
成長・キャリア開発:
現場がいつも突貫工事で資格取得に割ける時間はなく、講習、研修も参加できない。
資格取得手当は取得時の費用は、取得時は費用を実費で立替であり、不合格になると請求を受け付けない上、
資格受験費用のみの支払となる。(交通費、資格学校の支払は請求を受けつけない。）
働きがい:
ない。
現場がいつも突貫工事で資格取得に割ける時間はなく、講習、研修も参加できない。
資格取得手当は取得時の費用は、取得時は費用を実費で立替であり、不合格になると請求を受け付けない上、
資格受験費用のみの支払となる。(交通費、資格学校の支払は請求を受けつけない。）
働きがい:
ない。
株式会社プライム下舘工務店の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年11月24日
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.2
株式会社プライム下舘工務店の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
株式会社プライム下舘工務店の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年11月11日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給については年1回となっているようですが、現実になっているかどうかは私は中途なのでわかりません。
賞与については営業は実績に応じてなので〇円の人もいます。他部署は1ヶ月分とのことです。
各種手当は特にないと思います。
評価制度:
基本的には年功序列と思います。
昇進・昇格は在籍2年で主任になる。その後は役職に空席があれば昇格するとのではと思います。
昇給については年1回となっているようですが、現実になっているかどうかは私は中途なのでわかりません。
賞与については営業は実績に応じてなので〇円の人もいます。他部署は1ヶ月分とのことです。
各種手当は特にないと思います。
評価制度:
基本的には年功序列と思います。
昇進・昇格は在籍2年で主任になる。その後は役職に空席があれば昇格するとのではと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社プライム下舘工務店の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社プライム下舘工務店の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 建築/ 課長
退職金はありません。
住宅補助は転勤が必要の場合はでます。
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