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株式会社ジオソリューションズのカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ジオソリューションズの回答者別口コミ（3件）

  • 営業 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年10月31日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月25日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年10月17日
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株式会社ジオソリューションズの職種別口コミ（18件）

営業系（18件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社ジオソリューションズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
オフィス環境：色々な店舗に行くと思うので、さまざまな人たちに会うことが出来るので、とても刺激的ではあることは良いことかと思います
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株式会社ジオソリューションズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日：2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:
基本的には週2日希望を出したところで休める。
業界・業種の特性上土日は基本出勤だが、どうしても休まないといけない時は相談して休める。
強く断られることはない。

派遣先のスケジュール（平日含むイベント期間等）によっては平日もこの日は出るべき、みたいなひはある。

多様な働き方支援:
現場でお客様と話してこその仕事なのでリモートワークはない。
今後もマネージャー職にならない限りはあり得ないと思う。

副業は可能で、何ならこの会社の大元が独立支援をおこなっている。
また、事業のアイデアを提案して見込みがあれば出資してくれるし、アイデアを、もしくは将来的に事業自体を買い取ってもらえることもある。
実現している人は見たことないが。

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株式会社ジオソリューションズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日：2022年10月31日
企業カルチャー・社風:
誰でも遠慮なく意見があれば言って、という空気はある。
逆に言えば会議nのときにどうでもいいことや、考えればわかるだろという発言・質問があると誰もそれを咎めず無駄な時間を過ごすことになることが多々あった。

組織体制・コミュニケーション:
普段発言していない人を気にかけることもあるが、基本的には仲がいい上司部下で固まることが多い。
閉鎖的とまでは言わないが、馴染むのに少し時間がかかるし、馴染めない人はずっと馴染めないと思う。

ダイバーシティ・多様性:
女性でも管理職はいる。
結構昔からいるのでそういう意味では進んでいる。
中国出身の方も長い期間働いており周りもなるべくフォローしようとはしているので、国籍が違うからと言って特に区別ないとは思う。

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株式会社ジオソリューションズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日：2022年10月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
374万円 31万円 0万円 0万円
年収 374万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
基本的には求人で提示されている最低限からスタートだが、同業の経験があり、自分を売り込めればある程度アップの状態でスタートできると思う。
また、数字を上げていれば昇給の要求も通りやすいかと思う。

評価制度:
統括マネージャーは時々現地に視察に来てくれるため見てくれている感はあるが、能力をそのまま給料に反映してくれているかというとそれはあまり感じない。
また直轄の上長はそれ以上の頻度で巡回に来るが特別意義はないと思う。
ただ巡回するように言われてるから着てるだけのことも多い。
評価制度的には特に決まったスキルシートや目標達成シートはないが、実力主義の色が強いように思う。
声が大きい人が得をする文化。

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