回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】土日もネタ探しをしている編集部員が一緒にいるよう。同じ興味などがあり、お互いの行動範囲が同じで、一緒にいるところを見た。仲は良さそう。
HEAPS.株式会社のカテゴリ別口コミ（30件）
HEAPS.株式会社の回答者別口コミ（2件）
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年12月13日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年12月13日
HEAPS.株式会社の職種別口コミ（30件）
HEAPS.株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
HEAPS.株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
HEAPS.株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2018年10月25日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】いまのところ社員が若いので、福利厚生などをきにしている社員は少なそう。結婚や出産などの対応、手当があるかは分からない。親会社のオレンジワンという企業には結婚をしたり、子供をもつ40代の女性も数人ほど働いるようだった。
HEAPS.株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
HEAPS.株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年12月13日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月13日
教育・研修：【周囲からのサポート】時にアメリカ的で、時に日本的、これが都合よくも見える。就業規則、待遇、福利厚生など全社員に共有されていないので、いろいろとグダグダ。社会人経験が少ない社員がほとんどで、インターンからそのまま入社した人がほとんどのようで、社会的マナーはあまりなく、電話対応などままならないし、敬語も使えていない印象。社員の遅刻などにもとてもゆるい。マネージャークラスがマネージメントできるほど社会人経験もがあるわけでもなく、若い人材が多いため、自分自身が向上心を持っていないと、部活やサークルのノリと変わらない。
HEAPS.株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
HEAPS.株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年12月13日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月13日
仕事内容：編集部は、リサーチ、企画、取材対象者へアポ、ライターとカメラマンをアサイン、取材同行、ライターから上がってきた記事を編集、タイトル、写真セレクト&加工、取材対象者に記事確認、校正、webにup、という流れで、進行管理をします。編集者が自ら記事を書く場合もあります。
HEAPS.株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
HEAPS.株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：【給与制度の特徴】企業が定めた給与基準に沿っている。だいたい年齢給。みなし残業40時間は含まれる、それ以外の残業代はつきく。年に一度、給与の見直しとうたっているが、今までにない。体制が変わるときに給与も見直される。とにかく、組織体制がよく変わる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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HEAPS.株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文HEAPS.株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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