ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

マースクASのカテゴリ別口コミ（29件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(8件)

マースクASの回答者別口コミ（7件）

  • 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年04月16日
  • Customer Service 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7 最新の回答：2023年12月03日
  • カスタマーサービス / カスタマーサービス / カスタマーサービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年08月08日
  • カスタマーサービス / 係長 / カスタマーサービス 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年11月28日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2020年03月14日
回答者一覧を見る（7件）

マースクASの職種別口コミ（29件）

営業系（16件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
運輸・物流・設備系（4件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（29件）

マースクASの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 男性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ カスタマーサービス/ 係長

3.8
口コミ投稿日：2022年11月28日
福利厚生:
特に福利厚生といったものは無い。健康保険組合の方で提供してくれるものを基本使うか使わないかを本人が選ぶ。

オフィス環境:
コロナ発生以降は在宅で働く人たちが増えた。無理にオフィスに行く必要性が無いという部署が多く、在宅から働きたいと望んでいる人にとっては良い環境と言える。しかし、在宅で働いているがゆえになかなか仕事とプライベートの区切りがつきにくいという点もあるのでいかに自分でコントロールするかという点が大切。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

マースクASの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年04月16日
勤務時間・休日休暇:
原則在宅勤務となり、特に営業は顧客訪問も多いことから、直行直帰も可能。就業時間は9時から17時。オフィス勤務で感じたのは、特にその就業時間を守らなくてもだれからもなにも指摘されない、言い換えれば営業は成績や成績を出すまでのプロセス（日々の営業活動や営業数字の積み上げ）が求められている。また時差勤務も認められているため、子どもがいる場合、幼稚園や保育園の送り迎え、家族の事情によって柔軟な働き方が可能。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

マースクASの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月03日

回答者： 男性/ Customer Service/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年12月03日
企業カルチャー・社風:
新しいことや挑戦を多くしている企業風土がある。変化が多い企業のため、それが苦手な人にはおすすめはしない。

組織体制・コミュニケーション:
1on1などを定期に行っていた。上司は基本的に話しやすく、性格が悪い人はほとんどいなかった。
また、会社のカルチャーとしてはかなりドライだと感じた。飲み会などもほとんどなく、そのような企業風土が好きな人にはかなり良いかと思う。

ダイバーシティ・多様性:
日本人だけでなく様々な国籍の人が働いていたり、LGBTに関しても寛容である。また、北欧の会社ということもあり、ダイバーシティーに関してはかなり進んでいると感じた。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

マースクASの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月03日

回答者： 男性/ Customer Service/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年12月03日
女性の働きやすさ:
女性が多く、女性にとっては非常に働きやすい部署だと感じた。女性の管理職も多くいた。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

マースクASの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年12月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2019年12月19日
教育・研修：わたくしの部署は4PLといいますが転職組が主です。ただし、ロジスティックス業界経験者はあまり応募されていないことで、未経験やロジに興味あるくらいで採用される方は多いです。したがって、部署内はめちゃくちゃです、顧客の求める要求も高く、知識のない社員が必死で対応しようと動きますが、なかなか課題に結果が出せません。ロジ経験者であってもきついと思います、なぜなら周りが沈んでいるので、当事者が一人で全部やらないといけないことになりますので。入れ替わりがあまりにも激しく新人が新人を教育するようなレベルになっています、入社される方はかなりタフでないと生き残れない環境です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

マースクASの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月08日

回答者： 女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサービス/ カスタマーサービス

3.3
口コミ投稿日：2023年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップは特にない。
提示された通りの仕事内容と年収。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

マースクASの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年04月16日
事業の強み:
総合物流企業を目指し、昨今M&Aに積極的。一方で海運事業はボラティリティの激しいマーケットであるが故、物流事業の収益安定化が求められている状況。脱炭素社会に向け海運、物流における取り組みは、特にGHG排出ゼロまたは大幅削減に向け燃料の調達と価格の安定性が必要という認識。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

マースクASの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年04月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
840万円 52万円 0万円 210万円
年収 840万円
月給（総額） 52万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 210万円
給与制度:
年俸プラスインセンティブ（営業成績）の給与体系。インセンティブは四半期毎の評価。昨今の会社方針として海運事業プラスロジスティクス事業の総合物流企業を目指していることから、インセンティブの目標構成は海運と物流部門の商品の営業成績となっている。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス 生活インフラ・交通（水運）業界 マースクASの評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。