回答者： 男性/ 教務部主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
固定給＋歩合給となっており、歩合については、各事務局の入金額に比例します。賞与は年２回。
その他、社内のイベントでの目標達成・成績優秀者への報奨金支給などもあります。
頑張った分だけ給与に反映されるため、意欲的仕事に取り組むことができる方にはお勧めします。
家族手当の他、タバコを吸わない方へは禁煙手当もあります。
固定給＋歩合給となっており、歩合については、各事務局の入金額に比例します。賞与は年２回。
その他、社内のイベントでの目標達成・成績優秀者への報奨金支給などもあります。
頑張った分だけ給与に反映されるため、意欲的仕事に取り組むことができる方にはお勧めします。
家族手当の他、タバコを吸わない方へは禁煙手当もあります。