回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりと取れる。事業会社ごとによって忙しさや残業時間がかなり差が生まれるため、一概にワークライフバランスはいえない。
半導体部門は残業もかなり多いがその分収入も多い。
多様な働き方支援:
早帰りやリモートワークはかなり寛容だと思う。自分の仕事が終わっていれば特に何も言われない。フレックスがかなり浸透しているため従業員によっては11時出社なども普通にいる。
副業は禁止。
組合が副業の解禁について、推進する動きもあるようだが、わからない。
休日はしっかりと取れる。事業会社ごとによって忙しさや残業時間がかなり差が生まれるため、一概にワークライフバランスはいえない。
半導体部門は残業もかなり多いがその分収入も多い。
多様な働き方支援:
早帰りやリモートワークはかなり寛容だと思う。自分の仕事が終わっていれば特に何も言われない。フレックスがかなり浸透しているため従業員によっては11時出社なども普通にいる。
副業は禁止。
組合が副業の解禁について、推進する動きもあるようだが、わからない。
株式会社SCREENグラフィックソリューションズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社SCREENグラフィックソリューションズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
住宅補助・財形貯蓄・ストックオプション・社外福利厚生サービスの利用など、充実していた。
オフィス環境:
主力工場の立地はやや不便。建屋は古く、取り扱い商品の製造スペースが必要なため、手狭な感じあり。ただし、コロナパンデミックによるリモートワーク定着により、事務所スペースや共有会議室の手狭感は問題になっていない。
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