公益社団法人鹿児島県医師会の成長・働きがい

教育・研修：先輩に聞けば基本的なことはなんでお教えてくれてます。会員に対して、失敗が絶対ないようにしているため、必ず上司が確認をします。教育や研修は会社が行うことはないですが、常時聞いて自分で業務を進めていきます。自分で内容を理解して会議や研修会、講演会を準備していく必要がありますので、自主的に学ぶ姿勢が必要です。昔の資料を熟読、録画データがあればそれを見ることなど一度流れを知るまでは苦労します。日々の努力が必要です。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】先輩に相談しても、結果上司に相談してという

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】上司や先輩たちとの距離も近いため、相談はと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：【周囲からのサポート】マニュアルが作成されていないので、先輩たちの時

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：【周囲からのサポート】新人の時は先輩からの丁寧に仕事を教えてもらえま

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公益社団法人日本化学会

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回答者：男性/ 施設係員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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会社名	公益社団法人鹿児島県医師会
業界	官公庁・非営利法人・団体（政治・経済・文化団体）
URL	http://www.kagoshima.med.or.jp/
所在地	鹿児島県鹿児島市中央町８－１

従業員数	26名
設立年	1947年
代表者	池田琢哉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 公益財団法人日本野鳥の会 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 総務室成長・キャリア開発:自然保護運動推進に貢献できる人材を育成するという目的のもと、... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 管理部 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得、研修、福利厚生制度はほぼないに等しい。自ら向上心も... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 在外公館派遣員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他成長・キャリア開発:語学の向上や海外勤務経験を積むという面では成長出来ます。ジェ... (続きを見る)

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