回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:医療の知識は普段先輩から指導いただくのと別に新人スタッフ向けにレベルに合わせた指導をドクターがしてくれる時間があり助かります。全体での勉強会もよくありますのでみんなで共有できる時間があります。指導してもらったことを自分なりにノートにまとめたりし、またわからないことが出たら都度確認するようにしています。あとは人間力の勉強会があり、そちらは親や学校にも教えてもらったことがないような前向きな考え方や計画の立て方や実行の仕方も教えてもらい和気あいあいと学べます、その勉強会の後はみんなほっこり笑顔になり、またがんばとう!って思えます。スタッフ仲がすごく仲が良くて、一緒にごはんに行ったり、旅行に行ったり、ずっと仲良くできる関係ができてすごく嬉しいです。やはり、誰と働くかが大切だなって思いました。結婚したり、出産する仲間も、無理ない時間でパートですぐ戻ってきたり臨機応変に働けます。
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