回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：8:30～の勤務であるが、準備のため大体の人が8:00から仕事してる。60分の休憩以外休む暇が無く常に何かしながら他のことをしている。残業手当てが30分刻みな為15分とか20分超過しても残業はつかない、尚、管理者に事前に申請しなければどれだけ働いても残業はつかない。
医療法人財団華林会のカテゴリ別口コミ（38件）
医療法人財団華林会の回答者別口コミ（4件）
- 理学療法士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答：2023年12月01日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年01月22日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月15日
- 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年04月10日
医療法人財団華林会の職種別口コミ（38件）
医療法人財団華林会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
医療法人財団華林会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
医療法人財団華林会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年04月10日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月10日
企業文化・社風・組織体制：確かに何でも言っていい、と上司は言う。機械的でやっとけばいい、そんな風通し。誰々にこう言われた、では3者でそのことを話し合おう、と言われるがその後の関係まで会社は考えてない。
医療法人財団華林会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
医療法人財団華林会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年05月16日
回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
女性の働きやすさ:
リハビリ科は女性にも管理職はいる。
また子供の発熱などにより、急な休みになっても、文句を言われない部署なので人間関係も含めてそこそこいいと思う。
有給は出勤してる人数次第で取れるか決まるので、人手不足の時はかなり取りにくい。
リハビリ科は女性にも管理職はいる。
また子供の発熱などにより、急な休みになっても、文句を言われない部署なので人間関係も含めてそこそこいいと思う。
有給は出勤してる人数次第で取れるか決まるので、人手不足の時はかなり取りにくい。
医療法人財団華林会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
医療法人財団華林会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年05月16日
回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
成長・キャリア開発:
研修はあり、プリセプター制度もあるが
リハビリ内容にはあまりとやかく言わなかったり、技術研修に関しては自分から先輩に申し込まないと、完全放置なので、自ら行動しないと成長しにくい病院
研修はあり、プリセプター制度もあるが
リハビリ内容にはあまりとやかく言わなかったり、技術研修に関しては自分から先輩に申し込まないと、完全放置なので、自ら行動しないと成長しにくい病院
医療法人財団華林会の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
医療法人財団華林会の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年05月16日
回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
医療法人財団華林会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
医療法人財団華林会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年04月10日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年04月10日
医療法人財団華林会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
医療法人財団華林会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年01月30日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月30日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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医療法人財団華林会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文医療法人財団華林会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生はそこそこ充実している。
ただ寮に住む場合は住宅手当がつかないため賃貸を探す方が良い。
寮は病院から近いが、スーパーなどが遠いためあまり好立地とは言えない。
オフィス環境:
悪くない。
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