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DiptyqueJapan株式会社の職種別口コミ(41件)

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DiptyqueJapan株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:
制服代はでるが、制服はないので仕事に使う洋服代という感じ。

オフィス環境:
店舗はきれい。

DiptyqueJapan株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月03日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月03日
勤務時間・休日休暇:
常時スタッフが足りず、1人でも病欠などになると他店からヘルプをもらわないと回らない。

多様な働き方支援:
接客なのでリモートは不可能。営業やオフィスの人間だけが、延々とリモートしている。

DiptyqueJapan株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:
本社がフランスなので、根本的な考え方が日本とは全く違う。日本とフランス本社の意思疎通ができているのかも分からない。

組織体制・コミュニケーション:
知らない人がどんどん入社してきて上司になって行くので信頼関係が築きにくい。

ダイバーシティ・多様性:
外資系企業からの転職者が多く、経験者は入社しやすい。

DiptyqueJapan株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:
女性が多いので、それが逆に働きにくいと感じる人もいるかもしれない。

DiptyqueJapan株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:
入社してすぐ本社で対面の研修が行われる。
ブランドの歴史から実際に製品を手に取って、明るい雰囲気で研修が進められる。
新製品がでる際も物によるが研修があり、本社からのサポートをしっかりと受けられる。

働きがい:
製品の単価が高いため、販売した時の達成感が大きい。また、ブランドが大好きというお客様も多く顔見知りになるとわざわざ会いにきて下さりやり甲斐を感じる。

DiptyqueJapan株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
とにかく覚えることが多い。
専門的な用語や、香水の幅広い知識が必要とされるため香りのプロフェッショナルになれる。
商品が好きならばとても楽しい環境。

DiptyqueJapan株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
事業の強み:
新店舗が増えて行くにつれ、店舗と本社の間の意思疎通が離れている気がする。

事業の弱み:
休みが少ない。有休はあるが、店頭が忙しくて消化しきれずに消えて行く。

事業展望:
今流行っているだけなので、流行りが終わると売り上げが落ちていく可能性がある。

DiptyqueJapan株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
同じ業界の中では給与は高い方だと思われる。個人ではなく店舗の売り上げ目標を達成すると正社員にのみインセンティブが支給される。

評価制度:
20代で店長をしている方もいた。比較的若い方も活躍しやすい環境に思える。