回答者： 男性/ 共済/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
土日祝は基本的に休みであり、カレンダー通りといった感じである。
しかし、金融機関のため、お盆休み等は無い。これについてもカレンダー通りという感じである。
年間休日は120日以上あり、有休等もかなり取れるため、実際140日以上休んでおられる方もたくさんいる。
多様な働き方支援:
共済専任の方はフレックス制度があり、なるべく残業はしないようにしている。
それでも残業がある場合は残業をつけれるが、あまり残業をしすぎると、上から言われる。
土日祝は基本的に休みであり、カレンダー通りといった感じである。
しかし、金融機関のため、お盆休み等は無い。これについてもカレンダー通りという感じである。
年間休日は120日以上あり、有休等もかなり取れるため、実際140日以上休んでおられる方もたくさんいる。
多様な働き方支援:
共済専任の方はフレックス制度があり、なるべく残業はしないようにしている。
それでも残業がある場合は残業をつけれるが、あまり残業をしすぎると、上から言われる。
みのり農業協同組合（JAみのり）の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文みのり農業協同組合（JAみのり）の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 住宅ローン営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
退職金制度はあり、女性の育児休暇取得率は高いが、まだまだ男性は取得しにくい環境である。各種福利厚生は民間に比べて少ない。
オフィス環境:
店舗建替えが行われてきているが、本店や支店共に老朽化が目立つ。設計が古いので、現環境には適さない点もしばしば目立つ。
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