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秦野市農業協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 女性/ 渉外/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:
退職金、通勤手当

オフィス環境:
自家用車がないと通勤しにくい店舗が多い。
ほとんど、駅から遠いところにある。

秦野市農業協同組合の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 窓口係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融共済部、各支所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、昼間なので働きやすいと思います。
自分の仕事の都合が調整できれば休暇も取りやすいと思います。

多様な働き方支援:
副業は禁止です。消防団だけ特例ありです。

秦野市農業協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 窓口係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融共済部、各支所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:
資格の奨励をしており、受かれば受験料を払ってもらえます。
ただし、試験を受けたくても受けたくなくても強制的に選ばされて受けなくてはなりません。特に金融の資格を取るように言われます。金融と関係ない仕事をしたくても、していても。

秦野市農業協同組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 窓口係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融共済部、各支所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:
女性が多めですし、基本的に地元周辺からの採用なので、結婚、出産しても働き続ける人は多いです。
休みの取りやすさは部署によると思います。

秦野市農業協同組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 女性/ 渉外/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:
組織内で評価されるのは、FP2級と宅建ぐらい。
業務に関してはマニュアルが全てなので独自性を求めている人には向かない。
研修は、現場にいない人が研修講師となるので全く意味をもたらさない。
現場と本部とのズレが大いにある。

秦野市農業協同組合の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 窓口係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融共済部、各支所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
多くの職種があるので、そのうち興味のある部署で働けそうなイメージでしたが、行きたい部署に同じ人が長く配置されていたり、人気部署と人気部署の交換人事があったりします。
私は資格が必要な部署に配置されたため、長くこの職種でいなければならないことが予想され、このまま農協にいても興味のある部署には行けないのだろうなと思いました。希望を通してもらえる人とそうでない人がいるような印象です。

秦野市農業協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年02月03日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
仕事内容:貯金、融資、共済、営農、購買等、いろいろな部門があり、異動=転職といった感じです。仕事を丸投げする上司も多いですが、自分が頑張った分だけ組合員のためになるので、どの部署もやりがいはあると思います。ただ、基本的にもともと職員だった方が役員になっているのですが「自分がやってた時はもっと大変だった。今は楽。」などと、現在の業務内容を意味不明な数十年前の価値観で判断するので、本所勤務の人を中心に、職員の仕事は年々増えています。特に、組合員にとってメリットが無い本の推進が毎年キツく、何のために仕事をしているのかどんどん分からなくなってきます。

秦野市農業協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 窓口係/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融共済部、各支所/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
賞与は毎年ありました。
給与は、初任給は悪くはないと思いますが、その後が伸びません。
金融営業は、実績により奨励金が出たりします。

評価制度:
割と実力主義だと思います。