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回答者別の社員口コミ(Transperfect staffing solutions)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
成長性・将来性:働く人の倫理観ややる気に左右される部分が多いので、リクルートとオ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
成長性・将来性:コンピューターとインターネットを使った在宅ワークなので、コストが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
多様な働き方支援:自分のペースを維持することが必要です。自分で休憩を取り、食事の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
多様な働き方支援:時間は早朝から夜まで、週に一定時間働けばいいので、時間が一定す
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:一定以上働いても収入は増えないので、エクストラの収入が欲しい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:40時間で残業休日出勤なしなのでワークライフバランスは取りや
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:週に40時間以上働けない代わりに、下回るとその分収入は減って
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:事前に連絡すればいいだけなので全く問題なく好きなだけ休暇を取
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
オフィス環境:自宅のインターネット環境や居心地の良さ、それに、公私の時間の区別を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
オフィス環境:在宅ワークですのでオフィス環境や通勤時間にとらわれずに働けるし、病
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
仕事内容:単純作業のように見えても、内容にはかなり多様性が有るので漫然と時間をか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
仕事内容:個人の裁量や判断の範囲が広くやりがいあるしごとです。自分で仕事の方法の
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Transperfect staffing solutionsのカテゴリ別口コミ(12件)

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