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株式会社札幌カンガルー堂の職種別口コミ(12件)

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株式会社札幌カンガルー堂の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
福利厚生:交通費くらいですかね?まともに出るの後は役職手当転勤で明らかに通えなくなった時、一部住宅手当後は...役員クラスになると、かなりの手当は出ていると思う

株式会社札幌カンガルー堂の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:パートは月8は休日あります私は月に1.5日の休日の事もありました(全てサービス)長期休み(正月・ゴールデンウィーク等)、土・日・祝日は出勤決定です巷の休日はお仕事日と思っていた方がいいです

株式会社札幌カンガルー堂の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:今は亡き創業者(私が勤めていたときは会長)が作った?社訓なのですが「真心込めてつくった商品を真心込めて陳列し真心込めて販売する私はそんな商人になりたい」私はこの社訓が好きで、大切に思いながら働いていました退社してかなりの月日が経ちますが、忘れられない言葉です

株式会社札幌カンガルー堂の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い職場です店長もほとんどが女性ですただ、組織系統がパート→正社員→店長→マネージャー→部長→社長というもので、マネージャークラス以上は男性ばかりです

株式会社札幌カンガルー堂の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:仕事に馴れてくると、各部門担当させて、仕入れや商品管理もしますし、自分が惚れ込んで仕入れた商品がお客様から支持され、売れていくのを目の当たりにできるので、充実感はあると思います全てが「数字」なので、個人売上を頑張れば正社員にもなれるので、頑張り甲斐あると思います

株式会社札幌カンガルー堂の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】バブル崩壊後の就職氷河期に就活2社目で内定貰った為【入社後のギャップ】意外に個人プレーが多い

株式会社札幌カンガルー堂の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
仕事内容:鞄・小物の販売です私が勤めていたのは10年以上前なのですが、店舗により客層がかなり違うので、仕入れはほぼ店ごとにさせてもらえ、それぞれ店のカラーが違って面白かったです個人番号というものがあり、本社(千葉県)でグループ内での個人売上順位が出されます売上により、パートから正社員にrankupする人もいます

株式会社札幌カンガルー堂の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年02月28日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員とパートの仕事内容はほぼ同じだが、パートの給与は2分の1程度ボーナスは正社員で1ヶ月分、無かったと思う(店長時でも)当時は「何等級・何号俸」に当てはめての昇給だったが、何で評価されているのか不明評価基準用紙を誰も見たことがない聞く話によると、今はその昇給基準も無く、ざっくりしているらしい...