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社会福祉法人さがみ愛育会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:
丸1年経つと退職金が貰えるようです。ちなみに退職金共済として毎月の給料からの天引きがあります。

オフィス環境:
木材を使用した温かみのある空間です、休憩スペースは限られたスペース内に4箇所設置されており、保育士さんと共同で使用します。時間帯によっては満員で使えません。コーヒーマシンがあり、中でもカプチーノが美味しいです。

社会福祉法人さがみ愛育会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
勤務時間・休日休暇:
残業に関しては厳しく、定時になったら即上がる事を推奨されています。しかし月〜金の6連勤も常態化しており、入職時の「毎週週休二日」との説明と矛盾も生じています。これも退職理由のひとつです。

多様な働き方支援:
公休希望は柔軟に対応して貰えます。

社会福祉法人さがみ愛育会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
企業カルチャー・社風:
本部はよく知りませんが、在籍した学童では館長の方針もありゆったりと子ども達を受け入れる風土でした。

組織体制・コミュニケーション:
いつでも気軽に相談できる環境で、周りの先輩方はとても優しい方ばかりでした。1人を除いては。

ダイバーシティ・多様性:
発達障害児を受け入れている為、ダイバーシティは体現していると思います。

社会福祉法人さがみ愛育会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
女性の働きやすさ:
職種上女性が多いので、働きやすいと思います。

社会福祉法人さがみ愛育会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
働きがい:
子どもと触れ合えるのはやはり貴重だしエネルギーをもらえる。若い時にしかできない経験だと思うのでぜひ。老いても体力ややる気があれば楽しいと思う。大体は適当にぼけ〜っとしたり忙しいアピールをする老人になるとは思うが、
生きていく分には申し分ないのではないのだろうか。結婚するまで働きたい、結婚してからも働きたいという女性の方に特におすすめします。

社会福祉法人さがみ愛育会の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
《毎週週休二日で土曜に出勤する際は平日で代休を取れる》と説明を受けたものの、蓋を開ければ月で取れる公休の数が定まっており、上限を超える場合には6連勤が常態化して心身が疲弊しました。

社会福祉法人さがみ愛育会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
事業の強み:
放課後の小学生を預かり、また立地も良い事から継続的な需要があると思います。

事業展望:
よほど極端な高齢化がその地域で起きなければ、概ね横ばいで推移して行くものと思われます。

社会福祉法人さがみ愛育会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 学童保育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育補助

3.8
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
わずか半年しか在籍しませんでしたが、無資格の1年目ながらも6月のボーナスは(3割ながら)頂く事ができました。このまま経験を詰めば昇給もあったものと思われます。
手当については、15分刻みですが残業代は必ず支払いがありました。交通費も月上限10万円と実質全額支給。

評価制度:
自己評価と館長の評価、経験年数でボーナスが決まります。