回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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630万円 | 39万円 | 0万円 | 157万円 |
年収 | 630万円 |
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月給(総額) | 39万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 157万円 |
冬は1ヶ月固定。夏は業績により変動する。
評価制度改革で2〜3年前からこのような形態になった。
賞与制度の満足点:
ない。
賞与制度の改善点:
部署等の業績が大きく夏の賞与に反映されるが、
個人個人の貢献度にもっと着目すべき。
当たり前ながら、どの部署でも個人の貢献度や技量に差があるわけだから。
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回答者: 女性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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