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株式会社グラングレスの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品管理部・購買部・物流部/ 課長・ディレクター・マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
勤務時間・休日休暇:
残業は毎日平均3時間越え+α管理者を任される立場で採用されていると
土日祝日(休日)関係なくトラブルがあった際の対応やパート・アルバイトのマネジメント対応が必要となり
サービス勤務となります。また、代表より勤務時間外(20時以降)の長時間(2時間ほど)の電話や深夜や早朝の
チャット連絡が毎日のようにあります。
基本的に自分のPCや携帯電話を使用している為、勤務時間外や休日のプライベートの時間が取れなくなります。

多様な働き方支援:
職種によりリモートワーク可能

回答者: 女性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品管理部・購買部・物流部/ 課長・ディレクター・マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日120日以上・リモートワーク・完全週休2
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:求人には給与有りと記載ありますがなしです。会社の業績によりとのとことで
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:自由度は高いが、まだまだ未整備な部分が多く率先して提案する
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回答者: 女性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品管理部・購買部・物流部/ 課長・ディレクター・マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
福利厚生:レンタルの無償利用可能(ただし返却送料や破損汚損時の弁償金は発生)SN
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
福利厚生:福利厚生はないと思っていいです。ファッションレンタルが無料でしたがいつ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:社長のワンマン経営な印象。常に新しいことを取り入れていこう
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
事業の強み:SDGSの一環として、ターゲットとして、将来性はあるかと思う事業の弱
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給の話はこちらからしないと上がらないと思っていた方が良いです。また、
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:レンタルが無料ですが、SNSにアップするという作業付きです。最近はSN
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
成長・キャリア開発:ありません。働きがい:ありません。洋服も在庫がなく、お客様へ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制。アルバイト・パートは時間通り上がれますが正社員は勤
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:フレックス制も可能だが、早出はできても早上がりはできない。社
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
福利厚生:企業年金、企業型拠出年金はないので、個人で管理が必要。人が少ないので有
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:人が少ない分、個人の採択・決定権は幅広く責
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:基本9-18時 土日祝勤務あり。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品管理部・購買部・物流部/ 課長・ディレクター・マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
事業の弱み:やりたい事はたくさんあるが、後先を考えずに業務が進行していってしまう
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社直後に社内規定がなかったり決まり事やルールが
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給の基準はよくわからなかった。賞与がない場合もあった。評価制度:評価
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:パート、アルバイトは時間通り上がれます。社員は残業ばかりなので
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:リモートワークのため、女性は働きやすいと思います。シフト変更も
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回答者: 女性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品管理部・購買部・物流部/ 課長・ディレクター・マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 28万円 8万円 0万円
年収 336万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:みなし残業代45時間と深夜残業手当が給与額に含まれている為、実際の基本
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の弱み:レンタルウェア不足。全てリモートの為、管理も行き
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:資格を取る場合全額補助し
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月07日
企業カルチャー・社風:もちろんのことですがお客様第一です。かつ、お客様からの評価
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月07日
福利厚生:無料で洋服をレンタルできることをメリットと思う人はいると思います。ただ
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:プライベートと仕事をしっかり分けて、どちらも充実
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
企業カルチャー・社風:スタイリスト(社員数)が少なく、社員への負担が大きい。組織
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日。日曜以外は希望を出せるが社員との調整が必要。残
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:社員であれば、展示会や商品の仕入れ、撮影同行など様々な業務に
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間との勝負みたいなところがあるため、パソコンか
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
福利厚生:洋服のレンタルが可能だが時間外を活用してスタッフに共有しなくてはならな
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:お客様の評価が基準にはなるが、そもそもお客様に提案できる品数が少ないた
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回答者: 女性/ レンタルファッション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:残業や勤務時間外に働いている社員もいて、子どもがいる方にはきつ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
社内制度:私は気になりませんし、今の体制が最高だと思っていますが、会社は100%
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