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東日本リオン株式会社のカテゴリ別口コミ（37件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(4件)

東日本リオン株式会社の回答者別口コミ（4件）

  • 医療機器営業、その他 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年09月13日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年09月27日
  • 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年06月08日
  • 接客販売 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.3 最新の回答：2020年07月05日
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東日本リオン株式会社の職種別口コミ（37件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（23件）
（ファッション、フード、小売 他）
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東日本リオン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月08日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月08日
福利厚生:
一通りの福利厚生はある。
待遇面、給与への影響が多いため、
人によっては、福利厚生が弱いと感じるのではないだろうか。

オフィス環境:
配属先により大きく異なる。
車必須の環境もあれば、電車生活のエリアもあるため、
一律に判断は難しい。

配属先によっては、休憩スペースもままならないところもあるため、
実質的な拠点格差が存在している。

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東日本リオン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月08日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:
比較的年休も多く、自分の時間を作りたい人は、
私生活に時間を割くことが可能。
その気になれば、残業は期末等をのぞき、0にすることも可能。

配属先次第となるが、外勤が多い所属の場合、
やはり残業、拘束時間が長期化するため、
仕事にバランスが傾いてしまうケースは多分にみられる。

多様な働き方支援:
リモート等に対しては消極的で、
横に倣えな所が強くみられる。

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東日本リオン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 医療機器営業、その他/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年09月13日
企業カルチャー・社風:
親会社に左右されやすいです。

組織体制・コミュニケーション:
人によりますが比較的上司とは話しやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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東日本リオン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
女性の働きやすさ:
産休、育休は問題なく取れます。復帰している人もいるので、割と良い環境なのかと感じます。

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東日本リオン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
成長・キャリア開発:
会社が全額負担で認定補聴器技能者の取得をサポートしてくれます。研修は基本的にOJT。

働きがい:
聴覚障害者への支援が出来るので、やりがいがある。法律に基づいて国から補助が出る場合もあり、知らなかった制度について詳しくなれるので勉強のやりがいもある。

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東日本リオン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
営利組織なので、ノルマはなくも上層部は売上には煩い。

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東日本リオン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月27日
事業の強み:
高齢化で難聴者が増えるため需要については暫くは右肩上がり。

事業の弱み:
親会社製品の国産補聴器オンリーで魅力的な海外メーカー製品を扱えないので視野が狭くなりがち。

事業展望:
それなりに伸びることが予測される。

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東日本リオン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月08日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
比較的安定してあがっていく傾向にある。
年齢×12万くらいの印象。
上に上がっていくことで、給与体系が大きく変わるとの話を聞いているが、
実態について、確認をしていないため、事実関係を確認したい。

比較的横のつながりは強いため、同世代の年収についても情報がある。
福利厚生面で、家族構成の影響が大きくでるため、
配偶者や、同居家族の有無で、年収が大きく変わる。

評価制度:
実力主義よりの年功序列。
近年は、比較的若手層からも役職者が増え始めており、
会社規模が大きくなりつつある中での変化を感じ始めた段階。
今後の評価制度がどう変わっていくか、
これからが過渡期となっていきそうだ。

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